根据《青岛市事业单位公开招聘工作人员实施细则》的规定,经研究，我市事业单位公开招聘工作人员93名（卫生系统40名,其他事业单位50名，职业学校3名）。现将有关事项公布如下：
一、招聘范围和条件
1、遵纪守法、品行端正，身体健康。
2、2007年、2008年未择业的全日制普通高校非师范类本科及以上学历毕业生。
3.2006年招募参加“三支一扶”的支农毕业生。
4、符合招聘岗位所需的其他资格条件。
二、招聘专业及数量
请参见附件《胶州市2008年事业单位公开招聘工作人员职位需求表》
三、招聘办法
（一）报名与资格审查
1、时间：2008年9月1日—9月2日（上午8：30—11：30，下午1：30—5：30）。
2、地点：胶州市人才市场（胶州市北京路2号，机关行政大楼四楼）。
3、提交材料：报名时须提交身份证、毕业证、学位证、报到证、户口迁移证（户口簿或户籍证明）、协议书等材料的原件及复印件、近期一寸同版免冠照片4张。报考人员缴纳笔试报名费考务费40元，进入面试的须缴纳考务费70元。
4、经资格审查符合报考条件的人员填报《胶州市2008年事业单位公开招聘工作人员报名登记表》，每人限报一个职位，同时领取准考证。
5、最终确定的报名人数达不到计划数1：3比例的，相应缩减计划数。急需紧缺专业可适当放宽。
（二）笔试
1、时间为2008年9月6日上午。
2、地点：以《笔试准考证》上地点为准。
3、笔试内容为公共基础知识（不指定教材），总分值100分。
（三）面试
1.面试采取全封闭结构化面试方式，主要测试报考人员报考职位所必须的基本素质、专业能力。面试总分值100分。
2.根据笔试成绩分职位计划，按1：2比例确定进入面试范围人员。如参加笔试人数与招聘职位计划达不到1：2比例，则参加笔试人员全部进入面试。面试成绩达不到60分的取消录用资格。
3.报考其他事业单位的面试时间为2008年9月9日；报考卫生系统的面试时间为2008年9月10日；报考职教职位的2008年9月10日实行模拟讲课。
4.面试结束后，按笔试成绩占40%，面试成绩占60%加权计算报考人员的总成绩。
（四）体检考核
1. 根据招聘计划分职位按总成绩由高分到低分按1：1比例确定体检人选，组织体检。因体检不合格造成的空缺，从该职位人员中按总成绩由高分到低分依次递补。
2.2008年9月12日按有关规定进行封闭式体检（费用自理）。
3.2008年9月14日对体检合格人员按招聘计划组织考核。
（五）公示聘用
对考核合格人员在网上公示七天。公示期满无异议的办理聘用手续。
四、成绩及有关事项公布
各项成绩及信息发布均在胶州人才网上（http://www.jzrc.gov.cn）进行。
1．2008年9月8日公布笔试成绩和进入面试人员名单。
2. 2008年9月11日公布面试成绩、总成绩及进入体检人员名单。
3．2008年9月13日公布体检合格人员及进入考核人员名单。
4. 2008年9月14日至20日进行公示。
5．2008年9月21日公布聘用人员名单。
五、待遇和管理
被招聘人员列事业编制，享受所在事业单位工资福利待遇。试用期为一年，并由胶州市人才交流服务中心实行人事代理一年。
被录用人员须按《胶州市事业单位人员聘用暂行办法》（胶政发[2007]37号）规定签订聘用合同。
六、其他规定
1．对体检和其他环节弄虚作假，或隐瞒真实情况，致使体检和其他结果失实的毕业生，不予录用或取消录用。
2．录用人员要在规定时间内到就业单位报到上班，逾期未报到者，取消其录用资格；
3．对试用期满考核合格的人员办理转正定级手续；考核不合格的，经人事部门批准，按有关规定进入人才市场另行择业。
4．此次公开招聘工作由人事局、卫生局、监察局组织进行。监察局对整个招聘工作进行监督。
咨询电话：0532-82288273
监督电话：0532-82288035
胶州市人事局
2008年8月25日
