2009年春季福建省属事业单位等公开招聘工作人员189名(3)

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　　（一）笔试

　　1、实际报名人数与岗位拟招聘人数比例原则上应达3：1以上方可开考（用人单位招聘方案另有要求的从其要求）。

　　2、笔试试卷分为A、B卷，报考事业单位专业技术、管理岗位人员使用A卷，报考工勤岗位人员使用B卷。笔试内容为政治和经济基本理论、公共管理、法律基础、职业能力、职业道德、科技和人文常识、福建省省情等。本次笔试不指定复习用书，不开办也不委托任何机构举办辅导班。

　　3、笔试时间：2009年2月28日上午9：00—11：30。

　　4、笔试地点：本次统一笔试地点设福州、莆田两个考点，报考莆田市招考单位的考生（含报考莆田市属事业单位和莆田市“专门岗位”的考生）可选择莆田或福州考点，其余考生只能选择福州考点。具体确定的考点将在考生准考证上详细标明。

　　5、加分事宜。统一笔试成绩公布前，将为有关符合政策加分条件和符合用人单位招聘岗位设置加分条件的考生办理加分事宜。统一笔试加分的有关具体事项将在福建省事业单位招聘考试网发布公告。

　　6、笔试成绩查询。2009年3月12日前在福建省事业单位招聘考试网上公布，并书面通知各招考单位主管部门。考生也可通过声讯台9616893777查询成绩。

　　（二）面试

　　1、笔试成绩达到合格线者，按照每个岗位招考计划数的3倍从高分到低分依次确定面试人选；不足3倍的，按上线人数确定面试人选；如果个别岗位只有一名考生进入面试，面试成绩必须达到75分以上方为合格（单位方案有另行规定的从其规定）。

　　2、省属事业单位招聘岗位和委托招聘单位岗位分别由省属单位主管部门（会同招聘单位）和委托单位负责资格复审、面试、考核、体检、拟聘人选公示，办理聘用手续等。

　　面向福建省服务基层项目服务期满高校毕业生招聘岗位的资格复审，按项目主管部门职责分工，分别由福建省“三支一扶”办公室和福建省青年志愿服务指导中心负责，有关面试、考核、体检和办理聘用手续等工作按事业单位人事管理权限由省直主管部门和各设区市负责，拟聘人选公示由招聘岗位单位主管部门和省人事厅共同负责。

　　五、考核、体检和聘用

　　按综合成绩从高分到低分确定考核人选，由招聘单位或其上级主管部门负责对拟聘用人选进行考核并体检。若考核或体检不合格的，可按岗位从高分到低分依次递补。招聘单位原则上从考核、体检合格的人员中，按高分到低分确定拟聘人选。拟聘人选经公示不影响聘用的，按有关规定签订聘用合同、办理合同登记。

福建省人事厅
二00九年二月九日

附件：2009年春季福建省省属事业单位公开招聘工作人员岗位信息表.xls

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