2012年天津机电工业学院教师招聘方案

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　　根据国家人社部《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》，机电工艺学院按照编制和岗位需求情况，决定实施公开招聘，方案内容如下：

　　一、招聘单位基本情况

　　天津市机电工艺学院是国家中等职业教育改革示范校。2011年3月学院入驻国家教育改革示范区——中国天津海河教育园，成为首批进入园区的学校。学院办学理念超前，管理严格规范，专业设置均为社会急需的热点专业，毕业生广受用人单位欢迎，就业率连续三年达到了98%以上。学院校区占地面积700 亩，总建筑面积15.26万平方米，现有在校生11000余人。

　　二、招聘岗位及数量

　　(一)招聘岗位名称及人数

　　1、模具制造专业带头人 1人

　　2、模具制造专业专任教师 3人

　　3、数控机床装配与维修专业带头人 1人

　　4、数控机床装配与维修专业专任教师 2人

　　5、数控技术专业带头人 1人

　　6、计算机动画制作专业带头人 1人

　　7、计算机动画制作专业专任教师 6人

　　8、电梯安装与维修专业带头人 1人

　　9、电梯安装与维修专业专任教师 3人

　　10、电子电工专业带头人(强电、弱电各1人) 2人

　　11、汽车维修专业带头人 1人

　　12、汽车维修专业专任教师 4人

　　13、英语专业专任教师 2人

　　(二)招聘岗位职责(见附件招聘计划表)

　　三、招聘人员条件

　　应聘人员应具备以下条件：

　　1、遵纪守法，品行端正，身心健康，具有终身从事职业教育的志愿;

　　2、较强的语言表达能力，讲标准普通话，具有正常履行岗位职责的身体条件;

　　3、已取得与需求专业相关专业全日制普通高校本科及以上毕业证书，并获得学士及以上学位证书;

　　4、专业带头人岗位具有创新精神和较强的专业教学研究能力，研究方向符合我院国家级示范校发展的需要，同时具备与岗位要求的相关专业技师及以上技能水平，副高级以上专业技术职称，5年以上本专业工作经历;

　　5、教师类岗位具备与岗位要求的相关专业高级工及以上技能水平者优先，有本专业授课经验者优先;具有教育部颁发的教师资格证书。

　　凡有下列情况之一者不得报考：

　　1、受过刑事处罚或被开除公职的;

　　2、受过党内严重警告或行政记大过以上处分的;

　　3、正在接受立案审查的;

　　4、在此前公开招聘过程中被招考主管机关认定实施了考试作弊行为，在禁考期内的(禁考期参照公务员招考的有关规定);

　　5.现役军人、机关事业单位试用期内的人员、被单位辞退人员、在读的非应届毕业生;

　　6、法律规定不得招聘到事业单位工作的其他情形。

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