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2013-04-07 11:53:23 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:新蔡县人社局
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七、体检
根据考试成绩,分职位按拟聘用职位1:1的比例从高分到低分确定参加体检的人员。体检项目和标准参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检工作方案另行制定。
八、考核
对体检合格的人员确定为考核对象。具体考核工作由县人力资源和社会保障局会同有关单位按《驻马店市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(驻组发〔2006〕2号)制定考核工作方案,并组织实施。若有被取消聘用资格者,不再递补。
九、审核与聘用审批
对考察合格者,确定为拟聘用人员,由县人力资源和社会保障局进行公示,公示期一般为7天。对公示期间反映出来的问题,由公示机关会同有关单位认真核实处理。
公示结束后,由用人单位主管部门逐人填写《驻马店市事业单位公开招聘人员备案表》,连同拟聘用人员考察报告、学籍档案、身份证、执业资格证、专业技术资格证、毕业证、就业报到证原件,报县人力资源和社会保障局办理有关聘用审批手续。
新聘用人员全部实行聘用制和人事代理(聘用期限一般为五年)。用人单位要及时为新聘用人员签定聘用合同。新聘用人员实行试用期制度,试用期按有关规定执行。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的解除聘用。
试用期间和试用期满合格的人员在聘用期限内,享受国家规定的工资福利待遇。
本简章由县公开招聘事业单位工作人员领导小组办公室负责解释。
咨询电话:0396-5922056
附件下载:新蔡县卫生局等所属事业单位2013年公开招聘人员简章.doc
新蔡县卫生局等所属事业单位2013年公开招聘专业技术人员岗位表.xls
新蔡县公开招聘事业单位工作人员领导小组办公室(代章)
二O一三年四月七日
手机端链接:https://m.sydw.huatu.com/2013/0407/525542.html
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