2013年徐州市丰县招聘社区公益性岗位公告

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　　2013年徐州市丰县招聘社区公益性岗位公告

　　徐州事业单位招聘网2013年7月13日讯：为了加强社区工作队伍建设，根据《中共丰县县委、丰县人民政府关于加快推进全县城乡和谐社区建设的意见》(丰委发〔2013〕24号)精神，2013年我县面向社会公开招聘24名(其中中阳里办事处23人,凤城镇人民政府1人)社区专职工作人员，现将招录有关事项公告如下：

　　一、招聘条件

　　1、专科以上学历、丰县户籍、30周岁以下(1983年7月11日后出生);

　　2、思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，有较强的事业心和责任感，热爱社区工作;

　　3.报考人员只能报考其中一个职位，不能兼报。

　　4、身体健康，具备正常履行职责的身体条件;

　　5、有下列情况之一的不得报考：

　　(1)触犯刑律受过刑事处罚的;

　　(2)毕业生在校期间受“记过”以上处分尚未解除的;

　　(3)因犯错误正在接受审查尚未做出结论的;

　　二、招录程序

　　(一)报名

　　1、报名方式：采取现场报名，报名时需提供个人二代身份证、户口本、毕业证书原件及复印件，近期免冠同底正面2寸彩色照片3张，报名费100元。

　　2、报名时间：2013年7月19日至7月21日，上午8：30至12：00，下午15：00至18：00。

　　3、报名地点：丰县人才市场(丰县中阳大道东首路北、县国土资源局一楼大厅)。

　　简章发布地址：事业单位招聘网http://www.shiyebian.net

　　(二)笔试

　　笔试采用闭卷方式，内容主要为公共基础知识测试，满分100分。笔试时间、地点另行通知。

　　(三)面试

　　笔试阅卷结束后，按笔试成绩从高分到低分按1：3的比例确定面试人员。面试采用全封闭、结构化面试的方式，主要考核应聘者的语言表达能力、综合分析能力、责任感与进取心、应变能力、仪表气质等方面的综合素质，满分100分，合格线60分。面试费100元，面试时间和地点另行通知。

　　(四)体检

　　体检：笔试成绩占40%、面试成绩占60%，采用百分制计算应聘人员总成绩。根据总成绩从高到低的顺序确定参加体检人员，参加体检人员数量与招聘计划的比例为1:1(总成绩并列者，按笔试成绩由高分到低分排序)。体检执行《2013年江苏省公务员录用体检标准》，体检费100元。因体检不合格出现职位缺额时，由高分到低分依次递补。

　　(五)考察

　　对体检合格人员进行考察，对不符合报考职位所需条件的，取消录用资格。已与有关单位签有劳动合同或聘用协议等用工关系的，由本人在录用前自行负责解除原用工关系，并提供相关证明材料。因考察不合格出现职位缺额时，按总成绩由高分到低分依次递补。考察结束后，对拟录用人员进行公示，公示时间7天。

　　三、相关待遇及管理办法

　　本次招考聘用的人员为社区居委会专职社工。试用期三个月，试用期满考核合格的，分别与中阳里办事处、凤城镇人民政府签订劳动合同。社区专职工作人员的聘用时间从录用时间算起，工资标准及各项保险参照省招录公益性岗位的待遇执行。

　　四、纪律与监督

　　坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格程序，规范操作，全程接受县纪检监察部门及社会监督，对徇私舞弊的人员一经发现严肃处理。

　　五、笔试成绩、面试成绩、体检人员、考察人员名单公布和拟录用人员公示等在江苏丰县人力资源和社会保障局网(http://www.fxrbj.gov.cn)发布。

　　六、本简章由2013年江苏丰县公开招聘社区公益性岗位领导小组负责解释。

　　联系电话：0516-89215107

　　0516-89210908

　　2013年江苏丰县公开招聘社区公益性岗位领导小组

　　2013年7月11日

手机端链接：https://m.sydw.huatu.com/2013/0715/659271.html

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