2015年新疆乌鲁木齐市事业单位招聘706名工作人员(2)

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    （一）信息发布

    《2015年乌鲁木齐市事业单位招聘工作人员简章》（以下简称《简章》）和《2015年乌鲁木齐市事业单位招聘工作人员岗位表》（以下简称《岗位表》）在乌鲁木齐市人力资源和社会保障局网站（http://wlmq.xjrs.gov.cn）、乌鲁木齐人事考试网站（http://www.wlmqrsks.com）和红山网（http://www.hongshannet.cn）公布。

    （二）报名

    报名登录乌鲁木齐人事考试网站，采取网上报名方式进行。报考人员限报一个岗位，报名方法查阅乌鲁木齐人事考试网站的《报名流程》。

    报考人员须确认报名信息真实有效，编造虚假信息者取消报名资格。

    根据新价非字〔2000〕25号文件规定，报考人员按报名费15元、笔试（综合考试、专业考试）每科40元的标准缴纳。其中A类（教育类）、B类（医疗卫生类）岗位报名费和笔试（综合考试、专业考试）费用在报名时缴纳；C类（其他专业技术类）、D类（工勤技能类）岗位报名费和综合考试费用在报名时缴纳，专业考试费用在专业考试之前缴纳。

    （三）笔试

    1、综合考试

    综合考试主要测试综合素质，使用国家通用文字（汉语）答题。根据招聘岗位的不同类别，考试分为A类（教育类）、B类（医疗卫生类）、C类（其他专业技术类）和D类（工勤技能类）。

    A类岗位考试科目为《综合知识》，主要内容为：《行政职业能力测验》和教育政策法规；B、C类综合考试科目为《行政职业能力测验》；D类综合考试科目为《职业道德》。

    对下列人员给予加分：

    （1）烈士配偶及其子女加10分；

    （2）县级及以上人民政府（机构）授予见义勇为先进个人的本人及其配偶、子女加5分；

    （3）国家或自治区级劳动模范本人及其配偶、子女加5分；

    （4）使用国家通用文字（汉语）答题的维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、达斡尔族、乌孜别克族、塔塔尔族和俄罗斯族报考人员加5分；

    （5）服务期满考核合格的“大学生西部计划志愿者”、“大学生村官”以及“三支一扶”人员加5分；

    （6）在乌鲁木齐市见习单位见习满1年以上且考核合格者加5分；

    （7）符合留乌条件尚未安置的退役士兵或转业士官加5分；

    （8）报考乡镇所属事业单位的本科及以上学历毕业生加5分；

    （9）报考乌鲁木齐县所属托里乡、萨尔达坂乡和达坂城区所属事业单位的人员加10分，最低服务期限不得少于六年；

    符合上述多项条件的，只能就高加分一次。加分后超过满分的，按满分计算。

    因个人原因，符合加分条件，没有加分的，不予加分；不符合加分条件，已加分并入闱面试的，取消其加分并重新排名。

    综合考试满分100分，合格分数线为60分，不合格的人员不得进入下一环节。

    2、专业考试（技能操作测试）

    专业考试主要测试专业基础知识和技能。根据岗位需要，部分招聘岗位需进行技能操作测试。

    专业考试（技能操作测试）满分100分，合格分数线为60分，不合格的人员不得进入下一环节。

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