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2016年河北省南和县教育系统事业单位招聘90人(3)

2016-07-01 13:54:43 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:南和县人力资源与社会保障局

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    (三)资格复审

    进入资格复审的人选须出具的证件和材料是:按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的二代身份证、户口本、毕业证、学位证、资格证、就业报到证、笔试准考证等证件原件及复印件,留学回国人员和其他海外、外国学历获得者需提供国家学历认证等相关证件材料原件和复印件;在网上报名时填报情况不实、不符合应聘条件的考生,取消其应聘资格,对严重弄虚作假行为要追究责任。面试前,因资格复审不合格出现的比例内空缺,在报考同一岗位笔试最低控制分数线以上的考生中按笔试成绩从高到低依次递补。

    (四)面试(说课)

    面试操作全过程均委托第三方考试机构组织实施。
    面试方式。以说课形式进行,按照报考科目,从对应的初中或小学课本中随机抽课进行,说课满分为100分,占总成绩的40%;

    说课实行当场打分,成绩采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分为说课成绩。说课设最低分数线,最低分数线为60分。低于60分者为不合格,不得进入考察、体检。说课成绩在面试结束后予以公示。

    进入面试的考生请及时关注南和县人力资源和社会保障局网站最新公告。面试具体时间、地点等安排及要求详见《面试通知单》。
    考试总成绩(保留2位小数)=笔试成绩×60%+面试成绩×40%;

    (五)体检与考察

    根据考生总成绩,分岗位按照招聘计划1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选。如总成绩相同,按笔试成绩高的确定人选;笔试成绩还相同的,按学历(学位)较高者确定进入人选。进入体检、考察人员名单在南和县人力资源和社会保障局网站公布。
    体检、考察或复审不合格的,取消拟聘人选资格,在报考同一岗位最低控制分数线以上的考生中按总成绩从高到低依次递补。

    (六)公示

    根据考生的笔试、面试、体检、考察等程序,产生的拟聘用人员名单在南和县人力资源和社会保障局网站公示,公示期7个工作日。公示期间有异议的且影响聘用的,取消其拟聘资格,出现的岗位空缺不再递补。

手机端链接:https://m.sydw.huatu.com/2016/0701/1501299.html

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