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2016年下半年安徽省淮北市事业单位招聘30人(4)

2016-07-12 10:57:18 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:淮北人事考试网

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    体检中因身体不合格或自动放弃等原因出现岗位空缺的,在同岗位面试入围人选中,按总成绩由高分到低分依次等额递补一次。对非当日、当场复检的体检项目结果有异议者,按规定本人可在接到体检结论后7日内提出书面复检申请。复检只进行一次,体检结果以复检结论为准。复检仍不合格的,取消应聘资格。

    体检工作结束后,根据体检医院的结论向考生发放体检结论通知书,体检结论通知书的领取时间和地点在上述网站公布。
    体检合格人员列为考察人选,考察人选名单在上述网站公布。

    考察内容主要是:全面了解考察人选的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况,并提供客观、详实的考察材料。如报考者所提供的相关资料和信息不真实,或本人不适合招聘岗位工作要求的,则取消其聘用资格。

    (六)公示

    考察合格人员确定为拟聘用人选,拟聘用人选名单在上述网站公示7天。公示如有异议,经查实,属不合格的,不予聘用,其对应空缺岗位不再递补。

    (七)聘用

    公示结果无异议或不影响聘用的,办理定岗聘用等相关手续,由用人单位与受聘人员按规定签订事业单位聘用合同。新聘用人员按规定实行试用期制,试用期不超过一年,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。

    四、招聘工作要求与纪律

    此次公开招聘工作要坚持“民主、公开、竞争、择优”原则,严格执行政策,规范操作程序,做到信息公开、过程公开、结果公开,自觉接受社会各界及有关部门的监督。在招聘工作中,凡与本人有近亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,按规定进行回避。对在招聘工作中违反招聘纪律的考生及工作人员,将按有关规定严肃处理。

    政策咨询电话:0561-3198703(淮北市委组织部干部综合科)
    0561-3198926(淮北市人社局事业科)
    考务咨询电话:0561-3050602(淮北市人事考试中心)
    监督举报电话:12380(淮北市干部监督举报电话)
    0561-3023006(淮北市人社局监察室)

    附件:点击下载
    淮北市2016年下半年公开招聘事业单位工作人员岗位简章

    中共淮北市委组织部
    淮北市人力资源和社会保障局


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    以上是2016年下半年安徽省淮北市事业单位招聘30人公告的全部内容,更多事业单位考试信息敬请关注华图教育事业单位招考频道。

手机端链接:https://m.sydw.huatu.com/2016/0712/1503511.html

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