2016年河南省焦作市马村区事业单位招考公告解读

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    随着2016年河南省焦作市马村区事业单位招考公告的发布，河南省焦作市马村区事业单位招考工作即将展开。本次河南省焦作市马村区事业单位招聘71人。公告中有哪些需要考生特别注意的地方，在招考内容上又有哪些特点？下面华图教育就针对考生在报考中应注意的问题和考试内容进行分析，希望能帮助考生及时报考，有效备考。

    一、招聘岗位和名额

    本次共招聘事业单位工作人员71名，其中招聘中小学教师50名，招聘其他事业单位工作人员21名。

    二、招聘对象和条件

    （一）符合下列条件的人员均可报名

    1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；
    2、年龄要求：本科及本科以下学历考生报考的年龄要求为30岁以下（1986年8月1日以后出生），全日制硕士研究生学历考生报考的年龄要求为35岁以下（1981年8月1日以后出生）；
    3、具有良好的品行和适应岗位要求的身体条件；
    4、岗位所需的专业知识或技能；
    5、符合《马村区2016年公开招聘中小学教师岗位表》和《马村区2016年公开招聘事业单位工作人员岗位表》要求的岗位资格条件和本方案要求的其他条件。

    （二）“ 定向招聘马村区大学生村干部 ”的职位面向 焦作市马村区在职的大学生村干部，大专及以上学历，专业、年龄不限，参加“大学生村干部计划”，在焦作市马村区任职满2年，年度考核为合格以上的大学生村干部（提供市大学生村干部管理工作领导小组办公室出具的服务期限和在岗证明）。

    （三）有下列情形之一的不得报考

    1、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
    2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
    3、曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为5年以内的人员；
    4、国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

    三、纪律监督

    按照《中共焦作市委组织部焦作市人力资源和社会保障局关于印发的通知》（焦人社〔2015〕233号）有关规定，严格实行回避制度。
    招聘工作由纪检监察部门全程监督。无论工作人员还是报考人员有违纪行为，都要受到责任追究，按照有关规定，予以严肃处理。

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