2016年内蒙古满洲里市直事业单位招聘33人(4)

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    （七）录用和待遇

    1.公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响录用的，办理录用手续。对反映有影响录用的问题并查有实据的，取消录用资格。对反映问题一时难以查实的，可暂缓录用，待问题查清后再决定是否录用。

    2.招聘工作结束后，因考生违纪或自动放弃等原因出现名额空缺的不再进行补录。

    3.新录用人员试用期为一年。试用期间或试用期满不合格的取消录用。新录用人员纳入事业编制管理，签订事业单位聘用合同。

    五、工作要求

    （一）严格程序，确保公正。招聘工作要做到招聘人数公开、报考条件公开、公共科目笔试和专业测试成绩公开、进入体检考核人员名单公开。招聘考试试题从相关考试机构购买，专家评委从外地聘请。

    （二）加强管理，严肃纪律。招聘结果将面向社会进行公示，接受社会各界监督。报考和考试过程中如有弄虚作假行为，一经查实，取消相关人员录用资格，并追究有关人员责任。

    （三）未尽事宜由市公开招聘工作领导小组研究决定。

    特别提醒：在招聘期间，请广大考生时刻关注满洲里市人才网相关招聘专栏，并详细阅读2016年满洲里市市直事业单位公开招聘工作人员实施方案，同时手机保持畅通。对未及时关注考试相关信息的考生，导致延误考试的，后果自负。

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    2016年满洲里市公开招聘事业编制工作人员职位表

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