2016年广东省清远市清城区事业单位招聘13人(3)

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    七、体检

    （一）确定参加体检人员。

    1、按招聘（选调）岗位与拟聘用人数1:1的比例按考试总成绩从高到低在成绩合格的人员中确定体检对象。
    2、如果出现体检不合格情况，则按总成绩由高分到低分依次递补。

    （二）组织体检。

    已确定的拟聘人员，由清城区人力资源和社会保障局指定医院进行体检，体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。考生对体检结果有疑问的，可在接到体检结果通知之日起2日内提出复检要求，复检只进行一次，体检结果以复检结果为准。复检不合格的，取消聘用资格，缺额根据实际需要按考生总成绩由高到低依次确定递补人员。体检时间和地点另定。

    八、公示

    拟聘用人员名单经清远市清城区人力资源和社会保障局审核后，在清远市清城区人民政府网（http://www.qingcheng.gov.cn）进行公示，公示时间为7天。如公示期间或公示期满后发现拟聘用人员存在不符合聘用条件情形的，可以不予聘用已公示人员，并按总成绩由高到低依次递补人选。

    九、聘用

    拟聘用人员经公示无异议，按有关程序办理手续。

    十、其他事项

    （一）报考者参加笔试、面试、体检须携带准考证和身份证入场。证件不齐者，不得参加考试和体检。
    （二）服务期满考核合格的“三支一扶”大学生参加本次招聘，经申请获准后可按粤人发〔2007〕141号文的规定加分。申请人在报名时要提交相关证明材料（服务期满考核合格的“三支一扶”服务证书、身份证、准考证的原件和复印件），申请时间为2016年11月30日至2016年12月1日，逾期不予受理。
    （三）本次招聘（选调）具体考务工作由清远市清城区人力资源和社会保障局及招聘单位负责。
    （四）本次招聘（选调）由各招聘（选调）单位主管部门负责解释。

    监督电话：0763--3939380

    附件：点击下载
    1.2016年清远市清城区公开招聘事业单位工作人员岗位表
    2.2016年清远市清城区公开选调事业单位工作人员岗位表
    3.2016年清远市清城区公开招聘事业单位工作人员报名表

    清远市清城区人力资源和社会保障局

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