2016年广东省广州市海珠区城市管理局招聘30人(2)

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    （三）体检

    按招聘职位拟聘用人数和综合成绩高低顺序1：1的比例确定体检人选，体检费用由考生自理。体检不合格者不能进入考核，可按面试成绩高低顺序递补人员。

    （四）组织考核

    体检合格后，由我局通知并对拟录用人员进行组织考核。主要考察、核查考生的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩和计划生育等情况。考核期间考生需提供计划生育证、无违法犯罪记录证明和失业证（有单位者需提供与单位终止劳动关系证明）。考核不合格的，在具备候选资格的人员中按面试成绩高低依次递补。

    三、录用和待遇

    经体检、考核合格无异议的，由海珠区城市管理局或其下属单位按有关规定与之签订劳动合同，实行试用期。试用期满考核合格后，福利待遇约6万元/人/年（含单位和个人应支付的所有法定福利和法定保险）。

    四、其他事项

    应聘人员填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试或聘用资格；已签订聘用合同的，即解除合同。

    本次招考过程需一定时间，期间相关通知以电话或短信方式通知考生，请考生保持通讯畅通。未尽事宜，另行通知。

    本方案由广州市海珠区城市管理局负责解释。咨询电话：34368561，（咨询时间：每周一至周五，上午8：30—11：30，下午2：00—5：30，节假日除外）。

    （咨询报考事宜联系人：吴晓丹联系电话：34368561）

    附件：点击下载
    海珠区城市管理局编外合同制人员应聘报名表

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