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2017-03-03 10:47:08 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:宁波市人力资源和社会保障局
【导读】华图事业单位考试网同步宁波市人力资源和社会保障局发布:2017浙江宁波市住建委直属事业单位招聘公告(2),详细信息请阅读下文!事业单位考试考情政策解读,点击领取备考资料,更多事业单位考试资讯请关注(htshiyedanwei)公众号,欢迎加入事业单位招聘考试交流群: 参加刷题、模考、领取备考资料,考编路上不孤单!
(二)考试
本次公开招聘考试采取笔试和面试相结合的办法,均委托具有考试命题资质的独立第三方命题。
1、笔试
笔试内容为招聘岗位应知应会知识和必须具备的专业知识;笔试卷面总分为100分。笔试时间为2017年3月25日(9:00-11:00);笔试地点和有关具体事项详见准考证,考生凭身份证和准考证参加笔试。
笔试后,根据笔试成绩从高分到低分按1:3比例确定面试对象(不足比例的按实际人数进入面试)。笔试成绩和进入面试人员名单以及《面试通知》于15个工作日在宁波市住房和城乡建设委员会网上公布。
2、面试
面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试总分为100分,不足60分者淘汰。
考生凭身份证和准考证按照《面试通知》上规定的时间和地点参加面试。面试对象不按规定的时间和地点参加面试的,视作放弃面试(面试成绩即为零分),由此产生的空缺不替补。
3、成绩
考试总成绩为笔试成绩的40%和面试成绩的60%之和,满分100分。在面试合格人员中,按总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检、考核对象,总成绩相同,按笔试成绩排序,总成绩和笔试成绩都相同的增加考试课目。参加体检与考核人员名单于面试结束3个工作日内在宁波市住房和城乡建设委员会网站上公布。
(三)体检与考核
参加体检人员在接到电话通知后,按要求时间到指定地点参加体检,体检标准参照《浙江省国家公务员录用体检标准(试行)》执行。
体检结束后,招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。考核不合格者淘汰。
因体检或考核不合格出现招聘岗位空缺时,在面试合格人员中,按考试总成绩从高分到低分依次递补。
(四)公示与聘用
拟聘用人员名单由主管部门报经市人力资源和社会保障局核准后,同时在宁波人力资源和社会保障局网及宁波建设网上公示七个工作日。公示期满后无异议,办理人事关系转移手续并签订聘用合同。拟录用人员凡属农业家庭户的,须在试用期(见习期)或执行初期间办理农业家庭户转居民户登记手续,不能按时办理的在试用期(见习期)或执行初期工资期满时,解除聘用合同。在办理人事关系转移手续时将审核档案资料,若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的,将取消聘用资格。
本次公开招聘监督电话:0574-89187220
附件:宁波市住房和城乡建设委员会事业单位公开招聘工作人员报名表及招聘岗位
宁波市住房和城乡建设委员会
以上是2017浙江宁波市住建委直属事业单位招聘公告的全部内容,事业单位招聘考试网是你备考事业单位路上的不二选择!
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