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2017-04-10 14:58:46 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:九江人才网
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(四)资格复审
按考试总成绩从高分到低分等额确定资格复审名单,在规定时间内,拟入闱的考生除了携带报名时提供的资料原件外,还需携带个人档案进行资格复审。如因考生自动放弃或资格复审不合格等原因产生的岗位空额,按岗位空额数1:1的比例由高分到低分递补一次。
(五)体检
1、由领导小组办公室组织。
2、体检项目参照《公务员录用体检通用标准》执行。
3、因体检不合格及其他原因出现缺额,按岗位空额数1:1的比例依次递补。
体检费由受检医院按规定收取,费用考生自理。
(六)考察
由领导小组组织人员对考核对象进行考核。重点是考核拟聘用人员的政治立场、法制观念、职业道德、思想作风和工作态度等。通过对审查拟聘人员个人档案资料,到拟聘用人员学习或工作的单位及所在地居(村)委会了解情况等方式,进一步考察拟聘人员的德才表现,为聘用提供客观公正的考核依据。
(七)录用
1、根据面试、体检、考核结果确定拟聘人员报领导小组审定经市委市政府批准后,公布聘用人员名单,人社、编办、财政等部门办理相关手续。
2、聘用人员实行试用期制度,试用期一年,试用期满,由人社局会同用人单位及其主管部门对试用人员进行全面考核,考核合格办理正式聘用手续,凡考核不合格者,取消聘用资格。
3、聘用人员按事业单位新进人员进行人事管理,实行人事代理制和签订人事聘用合同,档案由市人力资源和社会保障局管理。用人单位与招聘人员签订《最低服务期限承诺书》(首次签订时间不低于5年),报市人社局备案。
五、纪律与监督
(一)事业单位面向社会公开招聘高层次人才工作人员应严肃工作纪律,秉公办事,实行公务回避,并主动接受社会各方面监督,严禁任何人以任何形式谋取私利,搞不正之风,对查证属实违反招聘工作纪律工作人员,视情节轻重给予政纪处分,或建议给予党纪处分。
(二)对弄虚作假、违反考试纪律的考生,视情节轻重分别给予取消考试资格、取消聘用资格、两年内不得报考等处罚。
监督、咨询电话:
0792-4357191 市人社局
0792-4377110 市监察局
以上是2017江西共青城市事业单位招聘10人公告的全部内容,事业单位招聘考试网是你备考事业单位路上的不二选择!
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