2017山西省平顺县事业单位招聘10人(3)

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    （三）体检

    根据考试综合成绩，按照各岗位招聘人数1：1比例确定进入体检人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》的有关规定执行。在规定的体检时间、地点未按规定参加体检的人员，视为自动放弃，取消其体检资格，其空缺的岗位不再进行递补。

    若体检不合格者，可在3个工作日之内申请复检，复检医院由招聘领导组指定，复检结果为最终结果。体检最终确定为不合格出现空岗，按报考岗位考试综合成绩从高到低依次递补。

    （四）考察考核

    体检合格人员按招聘岗位1:1的比例列入考察对象。招聘领导组将组织相关部门工作人员组成考察考核组，考察内容包括“德、能、勤、绩、廉”五个方面，对其政治思想、遵纪守法、能力素质、工作态度和现实表现等方面进行考察考核，不合格者取消聘用资格，不再进行递补。

    四、公示

    根据考试、体检、考察结果，提出拟聘用人员名单，经县招聘领导组审定后进行公示，公示时间为7个工作日。公示期间发现有弄虚作假、违反考试纪律及其他违法违纪行为的，一经查实，取消其聘用资格，公示期满无异议的，按规定办理事业入编等相关手续。

    五、聘用与待遇

    被聘用人员试用期一年，试用期内享受国家规定的工资待遇。试用期满考核合格后，根据相关政策办理转正定级手续，考核不合格者取消其聘用资格。

    六、招聘与纪律

    招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，严禁弄虚作假。对违反招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予党政纪处分，对违反招聘纪律的应聘人员不予录用。为方便群众监督，杜绝不正之风，特设立监督举报电话：

    平顺县委组织部：0355-8922032
    平顺县纪委：0355-8922069
    平顺县人社局：0355-8922108
    咨询电话：0355-8922108、13994684922、15635538589

    本公告由平顺县公开招聘事业单位工作人员工作领导组负责解释。

    以上是2017山西省平顺县事业单位招聘10人公告的全部内容，事业单位招聘考试网是你备考事业单位路上的不二选择！

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