2017贵州毕节市城乡规划局招聘编外人员15人公告

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    为深入贯彻落实市第二次党代会、全市住建工作会议、全市城镇发展暨项目观摩会议精神，深入开展“五城同创”，推进城乡统筹发展，加强中心城区城乡规划管理，保障各项工作顺利进行，结合毕节市城乡规划局工作实际，拟面向社会公开招聘编外合同制人员15名。为确保招聘工作有序开展，制定本方案。

    一、招聘原则

    （一）坚持按需设岗、按岗招聘的原则；

    （二）坚持德才兼备、任人唯贤的原则；

    （三）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

    二、招聘岗位及人数

    具体招聘职位及要求详见《毕节市城乡规划局2017年面向社会公开招聘编外合同制人员职位表》（以下简称《职位表》，附件1）。

    三、报考条件

    （一）具有中华人民共和国国籍；

    （二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，具有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法；有吃苦耐劳精神，有较强的事业心和责任感。

    （三）年龄在18周岁及以上（1998年1月1日及以前出生）、35周岁及以下（1982年1月1日及以后出生）；

    （四）学历、学位要求详见《职位表》；

    （五）具有正常履行职责的身体条件；

    （六）具备拟报考职位所需的其他资格条件；

    四、招聘程序

    （一）报名

    有意报名者请认真填好《毕节市城乡规划局2017年招聘编外合同制工作人员报名表》（表上必须附上免冠证件照，无照片者不再通知复审），并与身份证、毕业证、学位证及相关证明材料扫描件，于2017年7月24日前发送至邮箱：1094355909@qq.com，联系人：成海晶，联系电话：0857-8256667。

    （二）资格初审

    招聘单位工作人员根据《招聘方案》中各职位的条件及要求，结合报名者填写的报名信息及所提供的相关证件的扫描件进行初审，资格初审合格的方可进入面试环节。

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