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2017年浙江省衢州市柯城区事业单位招聘公告

2017-08-01 11:21:06 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:柯城区人力资源和社会保障网

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    为优化事业单位干部人员结构,满足事业单位对高层次人才的需要,根据《事业单位人事管理条例》、《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》等有关规定和事业发展及工作需求,经研究,浙江省衢州市柯城区决定公开招聘事业单位高层次人才5名,现将有关招聘事项公告如下:

    一、招聘对象、范围及条件

    1、具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,愿意履行事业单位工作人员义务。

    2、全国“985”工程院校全日制本科毕业生。

    3、具有全日制普通高校硕士研究生及以上学历并取得硕士及以上学位的人员。

    4、本次招聘岗位专业不限,性别不限,户籍不限。

    5、以本科学历报考的,年龄要求在25周岁及以下(1991年8月7日及以后出生);以硕士研究生学历报考的,年龄要求在28周岁及以下(1988年8月7日及以后出生);以博士研究生学历报考的,年龄要求在32周岁及以下(1984年8月7日及以后出生)。

    招聘岗位要求的学历、学位均为国家承认学历、学位。国外学位学历须通过教育部中国留学生服务中心认证。

    二、招聘单位

    本次招聘单位为区委、区政府研究中心等财政全额拨款事业单位,聘用后按照岗位需要、结合聘用人员所学专业等进行统一分配,不服从分配的,不宜报考。聘用岗位等级均为管理9级或专技13级,报考者原具有相应的技术职称,若不愿高职低聘的,不得参加报考。

    三、招聘程序及办法

    (一)报名及资格审查

    1、报名时间:2017年8月7日-8月8日(上午9︰00-12︰00,下午14︰30-17︰30)

    2、报名地点:柯城区人力资源和社会保障局四楼会议室(衢州市区上街62号)。

    3、报名材料:报名时,考生应提供《衢州市柯城区事业单位公开招聘高层次人才报名表》(附件1)、近期免冠一寸彩照2张和以下材料:毕业证书、有效期内第二代身份证、户口簿(首页和本人页)及其他所需材料原件及复印件。

    注意:硕士研究生以上学历的还须提供相应的学位证书;留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;委培生须出具委托培养单位同意报考的证明。

    具有公务员身份累计未满5年(含试用期)的人员、现役军人不能报考、在全日制普通高校就读的非2017年应届毕业生不能报考,在全日制普通高校就读的非2017年应届毕业的研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。

    现为柯城区事业单位正式在编人员不能报考。

    曾因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除公职的人员,在公务员招考(事业单位招聘)考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,以及具有法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报考。

    属于国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发[2013]2号)规定不得确定为录用人选情形之一的,不宜报考。

    4、资格审查:区人力社保局对考生的报名材料进行资格审查,资格审查合格的,当场签署《报考诚信承诺书》。招聘计划与实际参加面谈人数应达到1︰3比例,否则按比例核减计划数。

    (二)考试

    本次招聘采用面谈、面试、专题调研的方式进行。具体领取考试准考证的时间、地点另行通过柯城区人力资源和社会保障网(网址:http://www.krs.gov.cn/)发布,请随时关注。

    1、面谈。面谈采取面对面交流方式进行。重点考察报考人员的思想政治素质、工作适应能力、语言表达与仪表举止、自我认知能力等。面谈成绩为100分,合格分为70分,面谈不合格者不列入面试对象。面谈结束后,根据面谈成绩从高分到低分按照1:5比例确定面试对象。不足规定比例的按照实际入围人数确定。

    2、面试。面试采用无领导小组讨论面试方式进行。重点考察应急反应、组织协调、知识广度和深度、创新思维、分析和解决问题能力等。面试成绩为100分,合格分为70分,面试不合格者不列入专题调研对象。面试结束后,根据面试成绩从高分到低分按照1:3比例确定进入专题调研环节对象,不足规定比例的按照实际入围人数确定。

手机端链接:https://m.sydw.huatu.com/2017/0801/1580828.html

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