2017年浙江宁波中共慈溪市委政策研究室招聘公告(2)

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    4、笔试成绩和面试成绩各占总成绩的40%和60%，若总成绩相等则以笔试成绩高者优先，如笔试成绩仍并列，则增加客观题测试后得分高者优先。

    5、笔试时间、面试时间另行通知。

    （三）体检

    在面试合格人员中，根据总成绩高分到低分按招聘计划1:1的比例确定体检对象。体检办法参照《公务员录用体检通用标准（试行）》有关规定，体检不合格者取消聘用资格。不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。因放弃体检或体检不合格而空缺的名额，可在面试合格人员中，按总成绩高分到低分的次序进行递补。

    （四）考察

    对体检合格人员进行考察，主要考察其德才表现和应聘资格条件等情况。考察标准参照公务员录用考察有关规定。

    （五）聘用

    考察合格人员为拟聘用人员，经公示7天无异议的，按规定办理聘用手续。

    四、其他事项

    （一）聘用人员实行合同管理制，工资福利和社会保险待遇按我市编外用工管理有关规定执行。无正当理由逾期不报到者，取消聘用资格。

    （二）招考咨询电话：63981328。

    （三）招聘事宜由中共慈溪市委政策研究室负责解释。

    附件：中共溪市委政策研究室公开招聘编外人员报名登记表

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