2017山东泰安市新泰市事业单位招聘52人(2)

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(二)资格审查

对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员，在面试人员名单确定之后(在新泰市人民政府门户网站公布，同时发布资格审查通知)，需按招聘岗位要求,提交《2017年新泰市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》、《笔试准考证》、《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》、学历学位证书(岗位不要求学位证书除外)、身份证原件及复印件。在职人员应聘的，还须提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信，由单位主要负责人签字并加盖单位公章。留学回国人员应聘的，还需出具国家教育部门的学历认证材料。招聘岗位有其他特殊要求的，应根据具体要求提供相应的专业技术职务资格证书、执(职)业资格证书以及其他特殊要求证明材料。

应聘定向招聘岗位的人员，除出具国家承认的学历证书、身份证和毕业当年就业主管机构签发的报到证外，参加“三支一扶”计划项目人员出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县以上人社部门出具的考核材料;参加“西部计划”项目人员出具共青团山东省委考核认定的证明材料、共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表;大学生退役士兵须提供民政部门出具的证明材料。上述各类证明材料须由出具单位主要负责人签字并加盖单位公章。

取得面试资格的应聘人员在面试人员资格审查截止日前仍未提交有关材料的，则视为弃权。经审查不具备应聘条件的，经招聘主管部门核准后，取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。

应聘人员提供虚假证件或证明材料的，查实后参照公务员录用考试违纪违规的有关规定处理。

三、考试内容和方法

考试分为笔试和面试，均采用百分制计算成绩。

(一)笔试

笔试根据专业不同分为综合(岗位代码为“1”开头)、卫生(岗位代码为“2”开头)两类，各类均考两科。综合类考试内容为公共基础知识和综合写作;卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生基础知识。公共基础知识包括：政治经济理论、时政方针、法律法规、科技知识等。笔试成绩按公共基础知识、综合写作/医药卫生基础知识考试成绩各占50%的比例，采用百分制计算。

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

【笔试课程】2017年新泰事业单位考试笔试复习资料

笔试时间：2017年8月26日

上午9∶00-10∶30 公共基础知识

10∶30-11∶30 综合写作/医药卫生基础知识

为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由招聘主管部门根据岗位招聘计划、应聘人数和笔试情况确定。达到笔试合格分数线的应聘人员，根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分按1:3的比例确定进入面试人员。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划;达不到1:3比例的岗位，按实有合格人数确定进入面试人员。笔试成绩和进入面试范围人员名单在新泰市人民政府门户网站上公布。

(二)面试

面试方式及时间、地点另行通知。

面试考务费为70元。

面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试成绩、考试总成绩在新泰市人民政府门户网站公布。面试设定面试合格分数线，进入考察体检范围人员的面试成绩不得低于60分。

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