2017贵州省安顺市西秀区乡（镇）事业单位招聘132人公告

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    根据国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）和《关于印发<贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法>的通知》（黔人发〔2006〕4号）及《关于印发<贵州省事业单位公开招聘操作办法（试行）>的通知》（黔人社厅发〔2013〕10号）和《关于抓好<中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知〉的贯彻落实切实做好县乡事业单位公开招聘工作的意见等有关规定》（黔人社厅通〔2017〕221号）文件的规定，结合我区“十三五”期间脱贫攻坚工作，扎实推进大扶贫战略行动。经研究决定，西秀区2017年乡（镇）事业单位面向社会公开招聘工作人员132名。为确保本次招聘工作的顺利完成，制定 本招聘简章。

    一、组织领导

    由西秀区公开招考（招聘）工作领导小组办公室负责组织实施本次招聘工作。

    二、工作原则及程序

    招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的办法进行，实行报考信息公开、考试程序公开、考试结果公开，规范操作，程序到位，确保公开、公平、公正。招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用审批的程序进行。

    三、招聘岗位

    具体岗位要求详见《西秀区2017年乡（镇）事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位一览表》（见附件1）

    四、招聘对象及招聘条件

    （一）招聘对象

    1、具有国家承认学历的大专及以上应往届毕业生（不含委培生），报名时已取得报考岗位所需的毕业证书及资格证书。

    2、部分岗位定向招聘西秀区户籍（截止2017年8月15日户籍在西秀区）或本区生源的人员，学历要求在大专及以上应往届毕业生（不含委培生）；省外户籍的人员，学历要求在本科及以上应往届毕业生（不含委培生）；报考水利专业的人员，学历放宽至中专及以上。

    3、部分岗位定向招聘在安顺市服务的原“选聘高校毕业生到村任职计划”（一村一名大学生工程）、“三支一扶”计划（支教、支医、支农、扶贫）及志愿服务西部计划（以上三类人员统称“基层服务项目人员”）服务期满合格人员，考生须持服务期满的证书（原件及复印件），进行资格复审，服务期满还未取得证书的人员，须持服务地县（区）以上引导办或市、县两级团委（项目办）出具的证明（原件）进行资格复审。

    4、部分岗位定向招聘安顺市户籍退役大学生士兵（仅限普通高等教育全日制学校在校期间入伍退役后完成学业或毕业后应征入伍的退役士兵）和驻安部队现役军人随军家属。本市户籍退役大学生士兵提供《退伍证》（原件和复印件）进行资格复审；驻安部队现役军人随军家属须提供部队所在地双拥办出具的军人所在单位及职务、家属姓名证明（原件）和本人婚姻证明（结婚证原件和复印件）进行资格复审。

    （二）报考条件

    1、具有中华人民共和国国籍。

    2、拥护中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法。

    3、年龄在18周岁以上（1999年8月15日及以前出生）、35周岁以下（1981年8月16日及以后出生）。

    4、具有正常履行职责的身体条件，相关要求参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《公务员录用体检操作手册（试行）》、《关于印发<公务员录用体检操作手册（试行）>有关修订内容的通知》（人社部发〔2013〕58号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册〉（试行）有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》（人社部发〔2010〕82号）及我省的有关规定。

    （三）以下人员不得报考：

    1、截止2017年8月15日，仍在西秀区在职在编的国家机关和事业单位工作人员（含试用期人员）。

    2、定向到具体行业或单位的应届毕业生；截止2017年8月15日仍在岗的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员。

    3、在读的非应届毕业生（含2018届毕业生）。

    4、曾因犯罪受过刑事处罚的。

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