2017年浙江省金华市义乌廿三里街道办事处招聘公告

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    因工作需要，浙江省金华市义乌廿三里街道办事处现面向社会公开招聘雇员4名。根据《义乌市机关事业单位雇员管理暂行办法》，现将有关事项公告如下：

    一、招聘岗位及计划

    共计划招聘雇员4名，其中职能办1名，安监员2名，工作片网格员1名。

    二、招聘条件

    1、具有义乌市户籍，大专以上学历；

    2、遵纪守法，具有良好的品行；

    3、具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力；

    4、安监员要求男性，其他人员性别不限；

    5、年龄在40周岁以下（年龄计算截止至本公告发布之日）；

    6、有乡镇基层工作经验者优先。

    三、招聘程序

    （一）报名

    1、采用现场报名方式；

    2、报名时间地点：2017年8月31日—9月4日（上午8：30-11：30，下午2：00-5：30），廿三里街道办事处316办公室，联系电话：85018110,85018062；

    3、报名时需带材料：本人身份证、户口簿（或户口迁移证）、学历证书及有关证明的原件和复印件，近期免冠1寸彩照2张。

    （二）考试

    考试采取面试的方式进行，注重对应试者能力素质、个性特征、工作思路、心理素质、岗位适应程度等方面的测试了解，满分为100分，合格分为60分。

    报名人数不足招聘计划2倍的，将取消招聘计划。

    （三）体检

    按面试成绩从高分到低分按1:2比例确定体检人员。

    报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。报考人员放弃体检或体检不合格的，均不予递补体检。

    （四）考察

    体检结束后，在体检合格人员从高分到低分按照1:1的比例确定考察人员。

    （五）公示

    考察合格的确定为拟聘用人选，并在廿三里街道办事处网站（http://nsljd.yw.gov.cn）公示5天。

    （六）录用

    公示期满后，没有问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的，办理聘用手续。按照《义乌市机关事业单位雇员管理暂行办法》等文件的规定实行合同制管理，不占用机关事业编制，与用人单位签订劳动合同，试用期为1个月。

    （七）建立储备库

    体检合格而未被聘用的人员列入雇员储备库。在下一次组织招聘前，缺额人员可从储备库中从高分到低分依次递补。

    四、工资待遇

    根据《义乌市机关事业单位雇员薪酬待遇实施暂行办法》执行。

    本公告未尽事宜，由廿三里街道办事处负责解释。

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