2017年河南省郑州登封市事业单位招聘154人公告

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    2017年河南省郑州登封市事业单位招聘154人公告已发布，报名时间：2017年12月12日-12月16日。事业单位招考网特别整理了2017河南事业单位招聘公告，助考生顺利通过考试。

    经为适应河南省郑州登封市事业单位工作需要，经市政府研究决定招聘154名普通高等院校毕业生到河南省郑州登封市事业单位工作，现将具体招聘事项公告如下：

    一、招聘原则

    此次公开招聘事业单位工作人员工作，坚持公开、公正、公平、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一考试、严格考核、择优录用的方式进行公开招聘。

    二、招聘单位和专业及数量

    具体招聘单位及岗位专业要求详见附件。

    三、报名条件和资格

    （一）普通高等院校本科及以上毕业生（2017年及以前毕业），且符合报考岗位的学历专业要求。

    （二）年龄30周岁以下（1987年11月30日以后出生）。

    （三）中华人民共和国国籍。

    （四）政治思想好，综合素质高，身体健康，具有岗位所需的专业和技能。

    （五）本次招聘岗位专业设置参照2017年国家及省招录公务员专业参考目录、《普通高等学校本科专业目录（2012）》、《学位授予和人才培养学科目录（2011年）》（研究生）。

    （六）参加国家志愿服务西部计划、河南省服务贫困县计划服务期满考核合格的大学生、参加郑州市“三支一扶”计划服务期满考核合格的大学生、参加郑州市“大学生村干部”计划在农村任职2年以上且年度考核合格的大学生村干部、参加郑州市“高校毕业生进社区、服务农村计划”服务期满考核合格的大学生，笔试原始成绩加5分。上述人员需在报名时提交项目服务证书、年度考核表、基层服务单位证明（须项目主管部门加章）及“大学生村干部”合同书等材料原件及复印件1份，逾期不再受理。符合加分的考生将在公开报名结束后在登封市政府网站进行公示。

    （七）有下列情形之一者不得报考：

    1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的；

    2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的；

    3.近5年内曾在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；

    4.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位；

    5.有法律规定不得录取聘用的其他情形的。

    四、招聘程序

    （一）报名

    本次招聘考试，采取现场报名的方式进行。考生只能报考一个岗位，如果出现重复报名将取消其参加本次考试的资格。

    1.报名时间为2017年12月12日-12月16日。

    2.报名地点：市人力资源和社会保障局西一楼大厅

    3.咨询电话：0371—62831802（市人社局）

    0371—62818829（市人才交流中心）

    4.考生提供材料

    （1）毕业证、学位证等学历学位材料（留学回国人员应提供教育部留学服务中心出具的国外学历、学位认证书）；

    （2）本人二代身份证（或有效期内的临时身份证）；

    （3）近期一寸免冠同底版彩色照片3张；

    （4）就业报到证（已过自主择业期的毕业生需携带人事代理合同书；事业单位正式在编人员须提供现工作单位出具的同意报考的证明）；

    （5）笔试环节每人每科缴纳考务费30元，共60元。农村绝对贫困家庭和享受国家最低生活保障金城镇家庭人员报考的，可免缴笔试考务费。申请免缴笔试考务费的报考者须提交以下材料：农村绝对贫困家庭的报考人员，提交其家庭所在地的县（市、区）扶贫办出具的特困证明和《特困家庭基本情况档案卡》；享受国家最低生活保障金的城镇家庭报考人员，提交其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明原件和《低保证》。

    以上所需提供的材料除工作单位出具同意报考证明和“五类学生”出具相关服务基层的证明须提交原件外，其他材料需查验原件（交存复印件1份），并填写《报名登记表》。

    （二）考试安排

    本次考试领取准考证的时间、地点，面试时间、地点，体检考察时间等各个环节时间安排均在登封市政府网站公布，不再另行单独通知。请考生务必密切关注市政府网站，并按要求合理安排时间，逾期未到，视为自动放弃。

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