2019年河南省三门峡市直部分事业单位招聘276人公告(2)

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免缴笔试考务费的报考人员应提供以下材料：建档立卡贫困户家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县(市、区)扶贫开发部门发放的贫困户证明原件和贫困户明白卡(原件和复印件);最低生活保障家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障待遇证明原件。

6.打印准考证。已确认缴费的报考人员，于2019年9月2日9:00至9月7日14:30期间，登陆三门峡市人力资源和社会保障局网站(www.hasmx.hrss.gov.cn)或三门峡市人力资源市场网站(www.smxsrlzysc.com)，点击“人事考试网上报名”，按照提示打印准考证(A4纸)。

7.每名报考人员限报考一个岗位。报名时使用的本人有效身份证及相关信息在招聘工作中必须一致。

市委办等24部门一般类岗位(岗位代码首位为S)的报名人数与拟聘用人数的比例不低于3：1，报名结束后达不到比例的岗位，相应核减该岗位招聘人数，直至取消该岗位。卫生专业技术类岗位(岗位代码首位为X或Z)报名结束后达不到比例的，经公开招聘领导小组研究同意后，在确保竞争的前提下可适当降低开考比例。

核减及取消岗位信息于8月26日在三门峡市人力资源和社会保障局网站(www.hasmx.hrss.gov.cn)公布。属于核销岗位的报考者可在8月26日至8月28日工作时间到市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(301房间)重新选报其他岗位，不愿重新选报的，退还所缴的笔试考务费。

8.根据国家、省、市有关规定，符合下列情形之一的笔试成绩加5分(同时符合的不再重复加分，已享受政策性安置或考试加分政策聘用到事业单位工作的，不再加分)：

(1)具有三门峡户籍的退役士兵;

(2)具有三门峡户籍参加“志愿服务西部计划”、“志愿服务贫困县计划”、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段特岗教师计划”服务期满考核合格的大学生;

(3)具有三门峡户籍参加“大学生村干部计划”在村服务满两年且考核合格的大学生;

(4)不具有三门峡户籍，参加三门峡“志愿服务西部计划”、“志愿服务贫困县计划”、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段特岗教师计划”服务期满考核合格的大学生;

(5)不具有三门峡户籍，参加三门峡“大学生村干部计划”在村服务满两年且考核合格的大学生。

市人力资源和社会保障局经过审核汇总后，将拟享受加分人员情况向社会公示，如发现弄虚作假等情况，取消其考试及聘用资格，并在5年内不准参加我市公务员招录及事业单位公开招聘考试。

凡拟享受加分政策的报考者在网上报名时须注明加分类别。

拟享受加分政策的报考人员于2019年8月28日至8月29日工作时间到三门峡市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(301房间)进行加分资格审核确认。加分资格审核确认时除提供有效身份证、户口本外，还须提供其他相关证件、证明材料，具体为：

(1)退役士兵须提供“入伍证”、“退伍证”原件及复印件1份;

(2)参加“志愿服务西部计划”、“志愿服务贫困县计划”、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段特岗教师计划”的大学生须提供服务期满考核合格相应证书原件和复印件1份;

(3)大学生村干部须提供县级以上组织部门出具的证明材料。

9.网上报名、缴费、打印准考证技术咨询电话：0398-2976822

(三)考试

考试分为笔试和面试。

本次考试不指定考试用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

1.笔试

笔试由市人力资源和社会保障局组织实施。笔试采用统一命题、统一组织、统一评分的方式。笔试分两科进行，每科满分100分。

(1)笔试内容

报考市委办等24部门一般类岗位(岗位代码首位为S)的考试科目为：

①《公共基础知识》

②《职业能力测试》

报考卫生专业技术类岗位(岗位代码首位为X或Z)的考试科目为：

①《公共基础知识》

②《卫生专业基础知识》：西医类(岗位代码首位为X)内容包括解剖学、生理学、病理学、药理学、卫生法规等相关知识;中医类(岗位代码首位为Z)内容包括中医基础理论、中医诊断学、中药学、方剂学、卫生法规等相关知识。

(2)笔试时间：2019年9月7日

上午9:00—11:00《公共基础知识》

下午14:00—16:00《职业能力测试》或《卫生专业基础知识》

(3)笔试地点：见《笔试准考证》。报考者须凭笔试准考证、有效身份证入场考试。

(4)笔试成绩：

笔试成绩=《公共基础知识》成绩×50%+《职业能力测试》成绩×50%+加分

或 笔试成绩=《公共基础知识》成绩×50%+《卫生专业基础知识》成绩×50%+加分

2.面试

面试由三门峡市人力资源和社会保障局会同招聘单位主管部门共同组织实施。

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