2019年福建省泉州晋江市自然资源局招聘编外25人公告(2)

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属国内院校与国外院校联合办学取得国外学历学位的，还需提供教育部留学服务中心出具的《联合办学学历学位评估意见书》或《联合办学学历学位认证书》扫描件。

4、资格审查：按照报名条件对所有报考人员进行资格审查，报考人员提供的信息和相关材料必须真实有效。凡发现报考人员提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。

5、岗位报名经资格审查后，岗位招聘计划人数与符合条件的人数的比例达不到1:3，由晋江市自然资源局公开招聘领导小组决定是否开考。

6、领取准考证方式：报名材料资格审查通过者，考生自行登录报名系统自行打印准考证即可。

(三)笔试

1、笔试时间：待定。报考人员需携带准考证和有效身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。

2、笔试地点：待定。

3、笔试内容：所有岗位笔试科目为《行政职业能力测验》。笔试满分为100分。报考人员的笔试成绩，在侨乡人才网发布。

4、笔试命题由专业命题机构命题，保证笔试项目质量，提高笔试的核心竞争力。

5、根据笔试成绩从高到低按招聘职位数1：3比例确定面试对象。面试人选最后一名笔试成绩并列的，取所有并列的考生为入围面试人员。

6、领取准考证方式：报名材料资格审查通过者，考生自行登录报名系统自行打印准考证即可。逾期者视其为自动放弃。

(四)面试

1.面试时间、地点另行安排。

2.面试内容：面试采取结构化面试，主要测试应试人员对基本知识的掌握及语言表达能力、综合分析能力、思维反映能力和气质风度仪表等。面试命题由专业命题机构命题，面试满分为100分。

3.总成绩：按笔试成绩50%、面试成绩50%分值合并计算总成绩，若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。报考人员的总成绩在侨乡人才网发布。

(五)体检

1.根据总成绩从高分到低分按招聘职位计划数的1：1比例确定体检人员。

2.体检时间、地点另行安排。体检参照福建省公务员考录现行体检标准执行，体检费用由体检人员自行承担。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检和聘用资格。体检对象对体检结果有异议的，可在体检结果公布后一周内申请复检一次，体检结论以复检结果为准。

3.若出现体检不合格者，将按照该职位应聘人员考试总成绩从高到低依次递补，重新确定体检人选。

(六)公示、聘用

对体检合格的拟聘用人员，在侨乡人才网公示3天。公示期满后，没有问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的，实行上岗试用及办理聘用手续。

对拟聘用人员自动放弃聘用资格而造成职位空缺的，或派遣单位在对拟聘用人员人事档案审查过程中发现人事记录造假、违规及其它不宜聘用事项的，原则上在该职位报考人员中按总成绩从高分到低分的顺序依次递补，并重新进行体检及公示程序。

五、其它事项

(一)考试违纪违规行为的认定和处理，参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》执行。

(二)考生在体检、考察、公示等环节因不合格或弃权等原因而造成岗位空缺的，在符合条件的其他考生中按面试成绩从高到低的顺序依次等额递补。

(三)试用期及工作待遇：聘用人员试用期一个月，一个月试用期内基本工资按晋江市自然资源局一般聘用人员基本工资的80%发放，考勤工资和加班补贴与一般聘用人员等同。入职即与福建海峡人力资源股份有限公司晋江分公司签订劳动合同，海峡人力晋江分公司根据劳务派遣相关条例将聘用人员派遣至晋江市自然资源局局机关或晋江市不动产登记中心工作。除因机关事业单位、国企考录等特殊原因外，最低服务年限为一年。

工资标准：一般聘用人员基本工资为1900元/月，全日制本科学历基本工资为2000元/月，全日制研究生学历基本工资为2200元/月。取得与工作岗位相符的中级(含)以上专业技术职称的聘用人员基本工资为3000元/月。02岗位法律专业特殊岗位工资4500元/月。全勤奖每月300元。工龄工资每年增加100元/月，六年封顶。聘用期间每年考核一次，年度考核如评定为合格以上，按每年标准发放相应奖金。聘用期间享受“五险一金”待遇。加班按晋江市自然资源局相关规定享受加班补贴。

户籍地为青阳街道、梅岭街道、罗山街道以外的聘用人员安排宿舍。

(四)本次公开招聘的相关信息将通过侨乡人才网(www.qxrc.com)发布。考生应随时关注网站相关信息，因个人未及时关注网上相关信息而影响招聘的，后果由考生自负。考生在本次招聘考试过程中如有相关问题，可咨询中国海峡(晋江)人才市场。

(五)考生应仔细阅读本通告各有关规定后方可报名。因未认真阅读本通告相关规定而影响应聘的，后果由考生自负。

(六)本方案仅适用于本次公开招聘，未尽事宜由晋江市自然资源局负责解释。

附件1：2019年福建海峡人力资源股份有限公司公开招聘派驻晋江市自然资源局编外工作人员岗位表.xlsx

附件2. 《福建省机关事业单位招考专业指导目录(2019年)》.docx

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