2019年新疆自治区妇女联合会所属事业单位招聘5人公告(2)

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8.2019年9月16日起上网打印准考证，2019年9月22日笔试(考试科目、地点详见准考证);

9.未能在规定时间内完成以上报名步骤的报考人员，视为自动放弃报名资格，报考人员所填信息与本人真实信息不符的，一切责任由报考者自负。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考及聘用资格;

10.应聘同一岗位，应聘人员与招聘人数之比应不低于3:1，达不到开考比例要求的，调整或取消该岗位的招聘计划;

11.职位政策咨询电话：0991-2310223;网上报名技术服务咨询电话：0991-4606779;

12.资格审查定于笔试结束后进行，时间另行通知。

(三)笔试

公开招聘考试分为笔试和面试。考试总成绩按100分计算，笔试成绩占40%，面试成绩占60%;总成绩计算方法：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

1.笔试使用国家通用文字(汉语)命制并答题，笔试试题由新疆维吾尔治区人力资源市场命制。笔试卷面满分100分，在考试总成绩中按40 %折合计算。笔试采用闭卷方式进行，主要测试应聘人员的综合基础知识和写作能力。

2.笔试具体时间、地点及注意事项见《准考证》，报考人员在考试当天持本人准考证、有效居民身份证等原件到准考证指定的地点参加笔试。

3.笔试对以下人员给予加分政策：

(1)烈士配偶及其子女，笔试成绩加5分;

(2)使用国家通用文字(汉语)答题的维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、达斡尔族、乌孜别克族、塔塔尔族、俄罗斯族应聘人员，笔试成绩加5分;

(3)服务期满的“大学生服务西部计划志愿者”、“大学生村官”以及“三支一扶”人员，笔试成绩加5分;

(4)符合上述多项条件者，不累计加分;符合加分条件的应聘人员，须在报名及资格审查时提供相关资历证明材料，因个人原因没有加分的，不予加分。

4.笔试成绩公布后，根据成绩(资格审查后)由高分到低分的原则，按招聘人数与应聘人数1：3的比例确定面试入围人员。凡达不到规定比例的，按实际人数进入面试。招聘人数与进入面试人数为1:1的岗位，入围人员面试成绩须达到60分面试合格分数线，方可进入体检环节。笔试成绩相同者占面试入围名额，笔试成绩相同且同为最后一名一同入围面试。

5.笔试成绩、岗位排名及入围面试人员名单等相关情况将于考试结束后在新华网新疆频道http://www.xj.xinhuanet.com公布。

(四)资格审查

1.资格审查方式：由自治区妇女联合会组织联络部组织实施，采取现场资格审查方式进行，不接受以电子邮件、传真等形式上交的资格审查材料。

2. 资格审查地点：乌鲁木齐市天山区民主路31号世纪大厦自治区妇女联合会办公楼八楼组织联络部。乘坐7、8、17、35、58、61、73、157、528A、902、907路公交车在小西门车站下车，步行至民主路世纪大厦(昆仑银行对面)。

3.资格审查时间、地点、进入资格审查名单在新华网新疆频道http://www.xj.xinhuanet.com公布。

4.进入资格审查的考生参加资格审查时须提供材料：

(1)《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员报名资格审查表》(详见附件2，1式2份)，报名表、准考证、有效居民身份证、毕业证、学位证、招聘岗位所需的其他相关材料的原件和复印件。其中：大学本科、硕士研究生学历、学位证书原件及复印件各一份(应届毕业生需提供毕业证明,如系留学回国人员,必须提供教育部中国留学服务中心出具的培训、学历、学位证书);

(2)如应聘者是中共党员，需提供所在组织部门出具的党员证明原件及复印件各一份;

(3)服务期满且考核合格的大学生西部计划志愿者，须提供地、州、市及以上大学生西部计划志愿者管理办公室(团委)相关证明;服务期满且考核合格的“三支一扶”高校毕业生须提供地、州、市及以上人力资源保障部门(“三支一扶”办公室)相关证明;服务期满且考核合格的大学生村官须提供县(市)及以上组织、人力资源社会保障部门相关证明;

(4)在职人员须提供所在单位同意报考的证明。其中：机关、企事业单位在职人员须携带工作单位组织人事部门或相应的主管部门出具的关于其身份、工作经历、工作年限、同意报考和解除人事关系(聘用合同关系)的证明材料原件及复印件各一份。

5.未在规定时间内完成报名及资格审查的报考人员，视为自动放弃，一切责任由报考人员承担。报考人员所填写信息与本人真实信息不符的，后果由报考人员承担。凡提供虚假资料的，一经查实，即取消报考资格。

6.资格审查合格者进入面试。在任一环节中发现报考者不符合职位条件的情况，取消其报考或聘用资格。因资格审查不合格岗位出现空缺的，可按该岗位笔试成绩排名依次递补。

(五)面试

1.面试满分为100分，在考试总成绩中按60%折合计算。面试由自治区妇女联合会组织实施。各所属事业单位面试方式及计分方法如下：

(1)新疆妇女干部学校、新疆妇女杂志社

面试采取结构化面试和专业技能测试。

面试总成绩=结构化面试×40%+专业技能测试×60%。

(2)新疆维吾尔自治区妇女儿童公益项目管理中心

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