2019年甘肃省科学院考核招聘博士、紧缺专业人员7人公告

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根据《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》(甘办发〔2011〕22号)规定和工作需要，决定采取公开考核招聘方式，招聘高层次(博士)、紧缺人员7名，其中，博士研究生4名，硕士紧缺人员3名。现将有关事项公告如下：

一、应聘人员基本条件。

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利。

2.遵守宪法和法律，品行良好。

3.具有岗位所需的学历、学位、专业及技能等条件。

4.年龄条件：2019年普通高校应届毕业生不受年龄限制。未就业往届毕业生中，博士研究生为1979年1月1日以后出生的人员，硕士研究生毕业生为1984年1月1日以后出生的人员。个别条件突出的人员还可进一步放宽。取得多个层次学历的应聘人员，按照与应聘岗位所要求的学历和专业相符的年龄条件报名。

5.适应岗位要求的身体条件。

6.具备岗位要求的其他条件(见《甘肃省科学院公开考核招聘高层次、紧缺人员岗位列表》，以下简称“岗位列表”)。

二、报名

报名从本公告发布之日起至2019年11月3日截止，报名采取邮件报名与现场报名相结合的方式。

1.邮件报名的应聘人员，将本人简历投递至科学院人事教育处邮箱：gsasbsjq@163.com。

2.现场报名的应聘人员，往届毕业生须持“毕业证”、“学位证”、“身份证”及个人简历，有工作单位的要提供有人事管理权限的部门出具的同意报名证明;应届毕业生携带“身份证”和现就读院校证明(要证明应聘人员的学籍、学历、所学专业、专业方向及毕业证、学位证预计取得时间)到省科学院人事教育处现场报名。

三、资格审查

资格审查由院人事教育处组织实施，资格审查结果及考核时间、地点、方式采取电话告知或当面告知的方式通知考生。

四、考核

考核采取面试考核方式进行，由省科学院统一组织实施。

五、体检、考察与公示

1.体检。体检在三甲以上综合医院进行，参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发〔2016〕140号)文件执行。复检一般只进行一次，体检结论以复检结论为准。

2.考察。由人事教育处与招聘单位组成两人以上考察小组，采取调阅档案、个别谈话等方法，对应聘人员政治素质及德、能、勤、绩等情况进行全面考察。对应聘前有工作单位的博士研究生须到原单位考察，对国外留学人员要与相关部门协调，考察其在国外期间的工作、学习、生活等相关情况。

3.公示。省科学院将考核通过、体检及考察合格的拟聘人员名单在省科学院网页公示，公示时间为7天。

六、审批

省科学院将公示无异议的拟聘人员办理审批手续，规定时间未取得毕业证、学位证不予审批聘用。

七、备案

省科学院将审批结果报省人社厅备案。

八、聘用

对省人社厅备案后的拟聘人员，省科学院按照程序办理聘用手续，聘用后按岗位设置管理的有关规定确定岗位等级、签订聘用合同、兑现相应待遇等手续。

九、其他事项

1、凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，即取消资格。

2、公开招聘人员考核工作在科学院纪委监察处的监督下进行。应聘人员在招聘过程中对招聘工作若有异议，可向科学院纪检监察部门反映。

现场报名地点：兰州市城关区定西南路229号 甘肃省科学院综合楼二楼人事教育处

网 址：http:// www.gsas.ac.cn/

报名邮箱：gsasbsjq@163.com

咨询电话：0931-8635846

监督电话：0931-8631760

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1.甘肃省科学院公开招聘博士、紧缺专业人员报名登记表.xls

2.甘肃省科学院公开招聘博士、紧缺专业人员岗位列表.xls

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