2019年四川省成都市郫都区机关单位招聘辅助岗位编外人员1人公告

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因工作需要，成都世纪后勤服务有限公司面向社会公开招聘1名郫都区机关单位编制外聘用人员，招聘的人员按劳务派遣人员管理。现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，政治过硬，遵纪守法，廉洁奉公，品行端正，爱岗敬业，有良好的职业道德;

(二)身体健康，能正常履行招聘岗位工作职责;

(三)全日制大专及以上学历，专业不限;

(四)1979年10月1日及以后出生;

(五)具备计算机操作能力，能熟练使用Office办公软件，具备较强的文字功底和沟通协调能力，普通话流利;

(六)曾受过各类刑事处罚的，曾受过党纪政纪处分的，违纪、违法正在接受审查(调查)的，以及有关法律规定不得聘用的人员不得应聘。

二、报名程序

(一)报名方式：本次报名采用现场报名方式。

(二)报名时间：2019年10月16日至2019年10月18日17：00时止。

(三)报名地点：郫都区郫筒街道北大街84号二楼(成都世纪后勤服务有限公司)。

(四)报名需提供资料：需携带本人身份证、学历/学位证书原件、复印件(查验原件、收复印件)及近期免冠证件照1张(2寸照，蓝底)，并提交由本人签名的《成都世纪后勤服务有限公司报名表》(详见附件)。

(五)其他：资格审查将贯穿整个招聘过程，报考人员应如实填报个人信息，提供的个人信息必须真实有效。凡资料提供不完整或提供虚假材料和信息者，将随时取消应聘资格。

五、考核

考核原则上以面试的方式进行。若招聘人数与报名人数的比例超过1﹕10，则将通过筛选的方式确定进入面试人员，筛选方式另行通知。请报名成功者密切关注成都市郫都区人民政府门户网(http://www.pidu.gov.cn/)，未按规定参加考核的，视作自动放弃。

六、确定拟聘人员

依据面试成绩(如有笔试，则笔试成绩相应比例+面试成绩相应比例)从高分到低分依次等额确定拟聘人员，并在成都市郫都区人民政府门户网(http://www.pidu.gov.cn/)进行公示。

七、体检

确定的拟聘人员应在规定时间参加规定体检项目。

(一)体检标准为普通入职体检，体检费用自理。

(二)因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空缺，按照该岗位应聘者面试考核成绩从高分到低分依次等额递补进入体检。

八、其他

(一)签订合同及上岗

体检合格且公示无异议后，由成都世纪后勤服务有限公司派遣至用工单位所涉村(社区)从事基层就业和社会保障服务工作，按规定依法与拟聘人员签订劳动合同，试用期1个月，试用期间不服从用工(用人)单位安排、违反劳动合同相关规定、不遵守用工(用人)单位规章制度或试用期满考核不合格的，解除劳动合同。

(二)待遇

1.由基本工资、绩效工资、五险一金等部分组成。

2.此次招聘人员，食、宿自理。

(三)本次招聘不收取任何费用

(四)纪律和监督

本次公开招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，做到信息公开、过程公开、结果公开，切实增强招聘工作透明度。

监督电话：028—87884527

(五)具体招聘事宜由成都世纪后勤服务有限公司负责解释。咨询电话：028-69501198。

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成都世纪后勤服务有限公司招聘报名表.docx

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（编辑：石晓杰）