2019年重庆梁平区事业单位招聘53人公告(2)

【导读】华图事业单位考试网同步重庆市人力资源和社会保障局发布：2019年重庆梁平区事业单位招聘53人公告(2)，详细信息请阅读下文！事业单位考试考情政策解读，点击领取备考资料，更多事业单位考试资讯请关注(htshiyedanwei)公众号，欢迎加入事业单位招聘考试交流群：  参加刷题、模考、领取备考资料，考编路上不孤单！

(2)提交报考申请。报考人员须在2019年12月11日上午9:00时—2019年12月13日下午18:00时期间，登录报名系统(网址：https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/custom/lp04/)，按提示注册后提交报考申请。请报考人员注意：网络报考入口将按时关闭，逾期未进行网上报考申请的，不能再申请报考。

提交报名申请之前要先注册，注册信息必须真实有效。注册账号是报名确认、下载打印准考证等事项的重要依据和关键。

注册成功后，登录账号按提示进行报名。每位报考人员只能选择一个招聘单位的一个招聘岗位，使用本人有效身份证号进行报名，且报名与笔试及以后各环节使用的身份证必须一致。报名时，请仔细阅读诚信报考承诺书，如实准确填写各项报考信息，并上传电子照片(jpg格式，20kb左右)。若电子照片等不符合报考要求而未能审核通过，视为网上报名未通过。报考人员在填报报名信息后的1日内登录报名网站查询是否网上报名通过。网上报名审核通过后不能再修改任何报考信息。

(3)网上缴费。报考人员须在网上报名审核通过后至2019年12月14日上午12:00前进行网上缴费，确认参加考试。按照渝人价〔2006〕144号文件规定，考生按每人每科50元、共100元缴纳笔试考务费。网上报名通过但未在规定时间内进行网上缴费的，视为自动放弃报名。缴费的具体程序，按网络提示的操作步骤进行。

(4)打印报名信息表。网上报名通过并完成网上缴费的报考人员，应立即下载打印报名信息表并妥善保存，以备报名现场资格审查时使用。

(5)打印《准考证》。网上缴费成功确认参加考试的人员，请于2019年12月19日上午8:00—2019年12月20日上午12:00登录报名系统(网址：https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/custom/lp04/)打印《准考证》(使用A4纸打印，黑白、彩色均可，但必须保证字迹、照片清晰)，并在考试当天持准考证和有效身份证原件，按时到准考证上指定的考试地点参加考试。逾期未打印准考证而影响参加考试的，责任由报考人员自负。

任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。

各岗位报名人数、通过资格审查人数及最终缴费人数一览表于12月16日前在重庆市梁平区信息公开网(网址：http://lp.cq.gov.cn/zfxx/)公布。

五、考试

考试分笔试、面试。拟招聘岗位人数与缴费成功人数比例须达到1:2方能开考，未达到规定比例的，相应递减招聘岗位人数至规定比例(按四舍五入计算)，无法递减的，取消招聘。其中属急需紧缺人才的经市人力社保局备案同意后，可作为紧缺岗位开考。

因报名人数达不到笔试开考比例而被取消招聘的岗位，征得本人同意后退费或者将其调整到符合报考条件的其它招聘岗位。

(一)笔试

笔试采取闭卷方式进行。笔试包括公共科目《综合基础知识》和《专业科目》(具体测试科目见《一览表》)两科，每科分值100分。

笔试时间暂定为2019年12月21日(周六)，具体时间及地点以准考证为准。

报考人员的笔试成绩和名次、进入现场资格审查的具体时间、地点，请报考人员于2019年12月28日前登陆重庆市梁平区信息公开网(网址：http://lp.cq.gov.cn/zfxx/)查看。凡笔试科目任何一科缺考者或为0分的，不得参加现场资格审查。

(二)现场资格审查

现场资格审查由招聘单位及其主管部门负责，重庆市梁平区人力社保局负责监督、指导。按规定进入面试的人员，须本人持有关证件材料，按照规定时间和指定地点参加现场资格审查。

现场资格审查时，具体应提供的材料详见附件5。

现场资格审查的时间、地点另行通知。

考生不按规定的时间、地点参加现场资格审查的，视为自动放弃。

经审查不符合报考条件或自动放弃出现的缺额，经重庆市梁平区人力社保局核准，可在报考同一单位同一岗位笔试人员中从高分到低分依次递补。

(三)面试

面试由重庆市梁平区人力社保局组织。按1:2的比例，根据报考该岗位现场资格审查合格的考生笔试总成绩从高分到低分依次确定面试人员，若进入面试最后一名的笔试成绩出现并列，则并列人员均进入面试。达不到规定面试比例的，相应递减招聘岗位人数至规定比例(递减后的招聘岗位人数按“实际参加面试人数×面试比例”公式计算，出现小数按四舍五入法处理)，无法递减的，考生笔试成绩需不低于其他岗位进入面试人员的最低成绩，方可进入面试。

面试以结构化面试方式进行，分值100分，面试成绩当场公布并由考生签字确认。面试成绩未达到60分者，不得确定为体检人选。若某一岗位只有1名考生参加面试，该考生的面试成绩须达到其所在面试考官组当天同类面试方式的所有参加面试考生的平均分数及以上方可进入体检。面试考官对考生面试成绩评定在60分以下、90分以上的，须在评分表中说明理由;考生面试最后结果在60分以下、90分以上的，招聘单位应写出书面报告，说明理由，并报招聘单位主管部门及市人力社保局备案。

面试人员须持准考证、身份证原件参加面试。

面试时间和地点另行通知。报考人员不按规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃面试资格。

面试具体按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)执行。

(四)考试总成绩计算方式

考试总成绩=公共科目笔试成绩×30%+专业科目笔试成绩×30%+面试成绩×40%。

手机端链接：https://m.sydw.huatu.com/2019/1204/1821217.html

官方微信号

官方微博号