2019年四川省德阳天府旌城管理委员会考核招聘下属事业单位人员8人公告(2)

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2.面试

笔试结束后，考核工作领导小组根据笔试成绩，按从高到低的次序，按考核招聘计划1:3的比例确定面试人选，如最后一名笔试成绩相同一并进入面试，如不足比例则全部进入。

在天府旌城网站(http://dytfjc.com)公布所有考生的考试成绩及排名情况和进入面试人员名单。面试主要测试履行岗位职责所要求的基本素质和能力，具体面试时间、地点另行通知。因考生未按规定时间参加面试所产生的缺额不再递补。

面试后，按考生考试综合成绩从高到低排名，在天府旌城网站(http://dytfjc.com)公布所有考生的考试综合成绩及排名情况。同时，按考生人数与岗位名额1:1比例，按考核总成绩从高到低确定进入体检人员(若出现考核总成绩并列，则按笔试分数排名;若笔试分数也并列，则另行命题面试，面试后，再以上述办法排名)。进入体检人员(含递补)须达到面试最低分数线，即不得低于60分。

若岗位报名人数未超过30人，考核方式为结构化面试，主要了解应聘者的理论能力、表达能力、行为举止、思维能力和应变能力等方面的情况。考核成绩为面试成绩，满分为100分,最低合格分数线60分，低于60分的，不能进入后续考核招聘程序。

面试后，按面试成绩从高到低排名和与招聘名额1:1确定进入体检人员名单(若出现并列，则另行命题面试，面试后，再以上述办法排名),并在天府旌城网站(http://dytfjc.com)公布。

(四)体检

根据考生考核成绩(总成绩)从高到低，按招聘岗位1：1的比例确定体检人选。进入体检人员(含递补)须达到面试成绩最低分数线，即面试成绩(折前，非加试)不得低于60分。参加体检人员须持本人身份证(含临时身份证)原件，按照统一安排在二级甲等及以上综合性医院进行体检。体检时间由德阳天府旌城管理委员会统一安排，体检费用自理。体检的项目和标准按照最新修订的《公务员录用体检通用标准(试行))》《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。符合公务员录用体检通用标准(试行)及后续通用标准，方为体检合格。正检未一次全检，所缺项目改日补检一次;正检、补检未一次全合格，存疑项目改日复检一次，以复检为准。体检不合格的，不得进入考察等后续环节，因各种原因产生缺额时，若有递补人员(面试成绩须不低于60分)则由德阳天府旌城管理委员会批准后依次递补。体检合格方可进入考察与公示。

(五)考察与公示

由德阳天府旌城管理委员会组织对体检合格人员进行考察，考察主要是了解应聘者的思想政治素质、道德品质、工作态度、法纪观念、价值取向、人际关系等方面的情况。

对考察合格的拟聘人员，在天府旌城网站(http://dytfjc.com)进行为期7天的公示。公示期间，接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。对有反映的将进行调查核实，经核实不宜聘用的取消其资格，空缺名额按考核成绩(总成绩)从高到低依次递补达到最低分数线的考生。

(六)资格终审与聘用审批

由市人社局对经上述程序合格的拟聘用人员进行资格终审。终审合格的办理聘用手续，签订《四川省事业单位聘用合同书》，不合格的不得进入后续程序。

六、工作纪律和要求

(一)从事考核招聘的工作人员，在考核招聘过程中，涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系等亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，严格实行公务回避。对违反纪律的工作人员，视情节轻重依照相关规定给予纪律处分。

(二)报名者提供的信息和资料必须真实完整。若发现不符合考核招聘条件的、弄虚作假的人员，将取消聘用资格。若已聘用则解除聘用关系。

(三)狠抓考风考纪，严禁弄虚作假，始终坚持公开、平等、竞争、择优的招聘原则。

(四)考核招聘工作坚持信息公开、程序公开、结果公开，主动接受组织、纪检监察部门和社会监督。

七、日程安排

(一)2019年12月12日—12月13日(上午8：30-12：00，下午14：30-18：00)进行报名及资格审查。

(二)2019年12月下旬进行考核(考试)，具体时间另行通知。

(三)体检、考察等事宜另行安排通知。

八、报名地点及联系方式

(一)报名地点

德阳天府旌城205办公室(德阳市一环路与九龙江路交汇处办公楼二楼)。

(二)联系人及方式

德阳天府旌城办公室(党群工作部)郑老师、钟老师;0838-2801337，0838-2800031。

(三)咨询时间

公告挂网后的工作日(上午8：30-12：00，下午14：30-18：00)

九、本公告最终解释权归德阳天府旌城管理委员会所有。

附件:1.德阳天府旌城管理委员会2019年公开考核招聘下属事业单位工作人员岗位表

2.德阳天府旌城管理委员会2019年公开考核招聘下属事业单位工作人员报名表

3.德阳天府旌城管理委员会2019年公开考核招聘下属事业单位工作人员已就业保证书

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