2019年山西运城市直事业单位招聘310人公告(2)

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报考岗位要求为本科及以上学历的，以研究生学历报考的，研究生所学专业与招聘岗位要求专业属同一专业类。

岗位要求专业名称经教育部修改过的，根据教育部颁发的《普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表》，所学专业为对应专业的可报考该岗位。

2、资格初审和结果查询

资格初审由用人单位和主管部门负责。

报名人员请于2019年12月16日至12月20日在提交报考申请1日后，登陆原报名网站查询资格初审结果。通过资格审查的，不能再报考其它岗位。如在12月20日18:00前尚未审查或未通过资格审查的，可以修改报名信息或改报其他岗位。12月20日18:00后，尚未审查或未通过资格审查的，不能再修改个人信息或报考其它岗位。

3、缴费

通过资格审查的考生按网上提示的缴费办法于2019年12月22日18:00前进行网上缴费。未按期缴费的，视为自动放弃报名。完成网上缴费的报考人员，请下载打印《运城市事业单位2019年公开招聘工作人员报名表》，以备资格复审时使用。

根据运城市发展和改革委员会、运城市财政局关于转发《山西省发展和改革委员会 山西省财政厅关于重新核发人力资源和社会保障部门行政事业性收费标准及有关问题的通知》的通知(运发改价费字〔2016〕288号)，缴费标准为100元(每人每科50元)。

4、减免考务费用

农村建档立卡贫困家庭大学生、城市低保人员和农村低保人员可享受减免考试费政策。申请减免考试费用的报考者，需要提供以下材料：农村建档立卡贫困家庭大学生提供的贫困家庭基本情况档案卡和扶贫部门出具材料(原件及复印件);城市低保和农村低保人员提供低保证、所在地的县(市、区)民政部门出具的材料(原件及复印件)。在12月19日、20日到市人事考试中心(市委党校1号楼1209房间)办理减免考试费用的手续。

5、开考比例

实际报名人数与岗位拟招聘人数比例应达到3:1以上方可开考。非服务基层项目岗位未达开考比例的，相应核减或取消招聘岗位。服务基层项目岗位未达开考比例，相应核减或取消的招聘名额调整到该单位非服务基层项目同类岗位。按规定的比例相应核减、取消或调整的招聘岗位在笔试之前公告。

6、改报岗位

报考岗位被取消的已通过资格初审的报考人员，可改报其他岗位。由主管部门电话通知考生，改报时间：2019年12月23日9:00至18:00，考生可登录原报名网站进行岗位改报。改报岗位资格审查结果可于2019年12月23日18:00前查询。考生报考岗位被取消的，未改报其他岗位或改报其他岗位未通过资格审查的，报名费将通过原报名渠道如数退还。

7、下载打印准考证

报考人员可于2019年12月30日至2020年1月3日登陆运城市人事考试网(www.ycrkb.com)自行下载打印准考证。

报考人员应认真阅读准考证相关内容及注意事项，提前做好考试准备，并妥善保管好自己的准考证，参加考试的各个环节都须携带准考证、有效身份证(其它证件一律无效)。

四、考试与资格复审

考试采取笔试和面试相结合的方式进行，采取百分制。

综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，笔试、面试和综合成绩保留两位小数。拟聘用人员最低合格分数线为综合成绩60分。综合成绩相同时，报考者名次按笔试成绩排列，如笔试成绩相同，按《科目一》成绩排列，如仍相同，按加试面试成绩排列。

1、笔试

笔试时间为2020年1月4日，考生持本人准考证和有效身份证按照指定的时间、地点参加考试。

笔试内容:分为教师岗位、医师岗位(包括教育局所属事业单位医师岗位)和其他岗位(包括教育局所属事业单位辅导员、组织员和卫健委所属事业单位管理岗)

教师岗位笔试内容：

《科目一》：内容包括政治经济理论、时事政治、法律常识、科技人文知识、判断推理、数量关系等;

《科目二》：内容包括教育法律法规、教师职业道德、现代教育思想(含新课程理念)、教育心理学 、教育学、言语理解与表达等。

医师岗位(包括教育局所属事业单位医师岗位)笔试内容：

《科目一》：内容包括政治经济理论、时事政治、法律常识、科技人文知识、判断推理、数量关系等;

《科目二》：内容包括基础医学、卫生政策、公共卫生管理及职业道德等。

其他岗位(包括教育局所属事业单位辅导员、组织员和卫健委所属事业单位管理岗)笔试内容：

《科目一》：内容包括政治经济理论、时事政治、法律常识、科技人文知识、判断推理、数量关系等;

《科目二》：内容包括言语理解与表达、公文写作、资料分析等。

笔试成绩的计算：

笔试成绩=《科目一》50%+《科目二》50%

2、资格复审

在运城市人事考试网、“运城人社”微信公众号发布资格复审公告，具体时间待定。笔试考试结束后，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位名额3倍的比例确定参加资格复审的人选，若最后一名成绩出现并列，则一同进入资格复审，不足3倍的，按实有人数确定。

资格复审时，应聘人员应提供本人有效身份证、毕业证书、学位证书、报到证(办理人事代理的由人力资源和社会保障部门人才中心出具档案存放材料;已参加工作的需持原单位及主管部门出具的同意报考的材料)和岗位要求的资格证书等相关证件原件及复印件到指定地点参加资格复审。

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