2020年湖南工程学院招聘26人公告(2)

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专职辅导员岗位报名人数少于招聘计划数2倍时，则按照实际报名人数的二分之一减一确定招聘人数(四舍五入)。其他岗位报名人数须达到招聘岗位计划数3倍，否则该岗位取消招聘。

2、考试方式

采取笔试、面试相结合的方式进行，按百分制折算成综合成绩，其中笔试占综合成绩的50%、面试占综合成绩的50%。

笔试：通过资格审查的应聘人员全部参加笔试，笔试内容为高等教育政策、法规、职业道德、高校管理以及与申报岗位相关的知识和技能。

面试：根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后，取不超过招聘岗位数的3倍人员参加面试。面试采取结构化面试的方式，主要测评应聘人员的形象气质、语言表达、应变能力、综合分析能力及与应聘岗位的匹配度。

应聘人员参加笔试、面试须携带身份证原件和准考证。

(六)体检、心理测试与考核

根据综合成绩排名(综合成绩相同的以面试成绩排名为准)先后，按岗位招聘数1:1的比例由招聘办公室组织等额确定体检、心理测试和考核人员。体检参照公务员录用标准执行。

体检合格者进入考核环节，对其资格条件进行复审，并考察遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。

(七)录用

1、预录

根据综合成绩、体检、心理测试、考察结果，经招聘工作组集体研究确定预录用人员名单，报请校长办公会确定预录用人员名单。(有体检或考核不合格者或放弃资格者，根据应聘同一岗位综合成绩依次等额递补，递补一次。)

2、公示

将预录用名单在湖南工程学院网站主页公示7个工作日。

3、审定

公示无异议后，报校长办公会审定。

4、聘用及待遇

(1)对校长办公会审定通过人员，由人事处办理聘用手续。

(2)实行试用期制度，试用期满，经考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。被聘人员享受本单位同类人员同等工资和福利待遇。

(3)聘用人员原则上不准跨类别转岗。

咨询电话：0731-58683617(学校人事处杨老师)

监督电话：0731-58688908(学校监察处程老师)

附件1-湖南工程学院2020年公开招聘岗位、计划及要求一览表.doc

附件2-湖南工程学院2020年公开招聘非事业编合同制人员报名表.doc

湖南工程学院

2020年03月30日

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