2020下半年湖南冷水滩区引进急需紧缺高层次人才和产业人才181人公告(3)

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4.科研支持。鼓励和支持国有企事业单位结合项目需要引进人才。对引进的人才带技术、带项目、带资金来我区创新创业发展的，经评审后由区财政给予5-10万元的科研经费支持。

5.住房保障。按照“分层次、保无房”的原则，为我区引进人才提供多渠道的住房保障。对引进人才是全日制博士和硕士研究生的，有条件的用人单位可提供临时性住房，待引进人才在城区购房或者离开冷水滩区后由用人单位收回。对于引进的急需紧缺高层次人才，在城区内购买首套商品房，具有全日制博士研究生学历，或在本行业有重大贡献的正高级职称的，由区财政给予10万元购房补贴;其他引进人才根据第一学历为“双一流”大学、一本(或“一流大学”类高校全日制研究生)、二本(或“一流学科”建设类高校全日制研究生)、三本由区财政分别给予6万元、5万元、4万元、3万元的购房补贴(学历放宽人员不享受此待遇)。

6.个税优惠。对引进人才的生活补贴、科研经费、发放的各类奖金，其个人所得税地方留成部分全额返回。

7.公共保障。引进人才愿意来我区落户的，优先安排落户，其配偶和未成年子女可随调随迁，引进紧缺人才配偶原属机关事业单位在职在编人员且愿意来我区工作的，可按有关规定或程序办理调动和聘用手续。引进人才未成年子女转入义务教育阶段学校和普通高中就读的，根据本人意愿，可就近安排就读。对引进人才连续2年考核评定等次为优秀的，在符合条件的情况下，优先晋升职务职称或调任公务员，并可再享受连续2年2000元/月的生活补贴。

8.优化服务。对人才引进相关事项实行“一站式”服务，其人事关系转入、户口迁移、子女入学、社会保险等服务事项由用人单位在规定时间内负责办理。

六、其他

对引进人才服务期未满5年(产业人才3年)，调离冷水滩区工作的，需承担违约责任，期间享受人才引进政策的生活补贴、住房补贴等全额退回区财政。

产业链人才引进与市级统一发布的产业链人才引进政策待遇如有差异，可按“就高从优不重复”原则执行。

考生参加考试交通补贴参照上半年标准执行。

用人单位若纳入行政(参公)管理，引进人员不享受相应待遇。“全日制学历”依据中组部《关于干部人事档案审核工作的问答》(总第2764期)给予认定。本公告中“学历放宽”指低于“引进范围和对象”中规定的学历要求。

本《公告》未尽事宜，由中共冷水滩区委组织部负责解释。

联系电话：中共冷水滩区委组织部人才办0746-8219930

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冷水滩区2020年下半年急需紧缺人才和产业人才需求目录(岗位表)

永州市冷水滩区2020年下半年人才引进报考人员信息汇总表

永州市冷水滩区2020年下半年引进急需紧缺高层次人才和产业人才报名登记表

永州市冷水滩区产业人才认定标准

“双一流”建设高校名单和建设学科名单

国(境)外部分知名大学名单 (QS2020年世界大学排名前100名，不含国内高校)

单位同意报考证明(模板)

中共冷水滩区委人才工作领导小组办公室

中共冷水滩区委组织部

2020年6月4日

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