4006-01-9999
登录

华图事业单位官网

您当前位置: 事业单位 > 北京事业单位招聘 > 2020年北京工业职业技术学院招聘34人公告(第二批)

2020年北京工业职业技术学院招聘34人公告(第二批)

2020-06-19 15:25:18 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:北京工业职业技术学院

立即领取
专属客服答疑
在线模考
事业单位公众号

【导读】华图事业单位考试网同步北京工业职业技术学院发布:2020年北京工业职业技术学院招聘34人公告(第二批),详细信息请阅读下文!事业单位考试考情政策解读,点击领取备考资料,更多事业单位考试资讯请关注(htshiyedanwei)公众号,欢迎加入事业单位招聘考试交流群:事业单位招聘考试全国各地企微群  参加刷题、模考、领取备考资料,考编路上不孤单!

华图事业单位招聘考试网提供以下北京事业单位招聘信息:2020年北京工业职业技术学院招聘34人公告(第二批),更多关于事业单位招聘考试资格复审,事业单位考试,北京事业单位招聘人数的内容,请关注华图事业单位招聘考试网/全国事业单位招考公众号

2020年北京工业职业技术学院招聘34人公告(第二批)已发布,报名时间:自该信息发布之日起至2020年6月30日16时止(过时请勿再向此邮箱发简历)以下是公告详情:

点击领取:事业单位备考资料包

点击报名:2020年北京事业单位笔试课程

备考图书:事业单位备考图书选购入口

备考网课:事业单位备考网课选购入口

北京工业职业技术学院是一所以工科专业为主、独立设置的公办普通高等职业学院。2003年在全国首批高职高专院校人才培养工作水平评估中,被确定为全国八所优秀院校之一。2007年成为国家重点支持建设的100所“国家级示范高职院校”之一。2015年成为首批试点北京高端技术技能人才贯通培养项目的三所高职院校之一。2016年被教育部确定为职业教育“走出去”首批试点项目学校。2017年入选教育部现代学徒制试点单位,被确定为北京市“一带一路”国家人才培养基地,是入选该项目3所职业院校之一。2019年入选中国特色高水平高职学校和专业建设计划(简称“双高计划”)建设单位名单。

根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)精神,结合学校发展需要,现面向社会公开招聘编制内工作人员。

一、招聘岗位

需求岗位、需求专业、学历、需求人数等信息见《北京工业职业技术学院用人计划》(附件1)。

二、招聘对象、应聘人员条件

北京生源或符合进京落户条件的应届毕业生及具有北京市常住户口且有相关实践工作经验的社会人员,具体要求详见用人计划表。

应聘人员应具备下列条件:

1.拥护中国共产党的领导,政治立场坚定,具有正确的世界观、人生观和价值观;

2.遵纪守法,品行端正,热爱教育事业,立德树人,为人师表,言行雅正,自尊自律,自觉遵守教师职业道德和行为规范;

3.有事业心和责任感,有敬业、奉献和团队精神;实事求是,踏实肯干;

4.在校期间学习成绩优良;

5.具有履行应聘岗位所需的理论业务知识和实际工作能力;

6.具有较好语言和文字表达能力;

7.身心健康。

三、招聘程序

1.信息发布

本次招聘信息同时在北京市人力资源和社会保障局(http://rsj.beijing.gov.cn/)、北京工业职业技术学院网站(http://www.bgy.org.cn/;http://www.bgy.edu.cn/)中发布。

2.报名

自该信息发布之日起至2020年6月30日16时止(过时请勿再向此邮箱发简历),简历(使用我单位固定“应聘人员信息表”模板,见附件2)可发至邮箱,邮件“主题”需注明“应聘岗位+专业+学历+应届/社会在职+户口所在地+姓名”。

3.初步筛选

学校成立由主管校领导、人事处、各用人部门(单位)以及相关部门组成的遴选工作领导小组,遴选工作领导小组根据报名人员简历基本情况、教育背景、工作经历以及与所应聘岗位匹配度等情况,进行初步筛选。

4.资格审查

初步筛选通过人员将要求提供电子版资格审查材料,具体包括:应聘人员信息表(签字版)、身份证(正反面)、户口簿(首页和本人页)、初始学历以来的学历学位证书、英语水平等级证书(成绩单)、职称(技能)证书和科研成果、获奖证书(证明)、科研立项、结题证书等。此外,应届毕业生为党员的,须提供由所在党组织出具的党员身份证明函件。

5.面试、试讲

通过资格审查的应聘人员可参加面试和试讲环节。

(1)教师岗:面试、试讲实行百分制,通过分数线为80分。面试、试讲成绩分别按照50%权重合计形成总成绩,并由学校遴选工作领导小组提出综合意见,总成绩排名第一并达到通过分数线人员进入实习环节。

(2)其他专技岗:面试实行百分制,通过分数线为80分,并由学校遴选工作领导小组提出综合评价意见,总成绩排名第一并达到通过分数线人员进入实习环节。

面试:主要测评应聘人员的语言表达能力、人际沟通能力、组织协调能力、综合分析能力、创新能力、科研能力、心理健康、对前沿知识的掌握情况以及与岗位的匹配性等。

手机端链接:https://m.sydw.huatu.com/2020/0619/1956409.html

官方微信号

官方微博号

事业单位考试推荐
热点考试
招考公告 职位表 报名时间 报名条件 报名入口
考试时间 缴费入口 考试科目 考试大纲 报考指导
准考证 成绩查询 资格复审 面试公告 工资待遇
实用备考
每日直播 时政周播 领资料包 试题资料 备考指导
图书购买 笔试课程 面试课程 网络课程 更多>>>
(编辑:zhangxue02)

图书推荐

更多>
有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

事业单位