2020年陕西宝鸡眉县招聘硕士及以上研究生36人公告(2)

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(六)考察

由县人社局负责对体检合格的应聘人员政治思想素质、遵纪守法情况、道德品质修养、资格条件进行考察。体检、考察不合格者，取消公开招聘资格，按面试成绩高低依次递补。

(七)公示

体检和考察合格的应聘人员，在眉县人民政府网站进行公示，公示期为5个工作日。公示期内若有岗位因故出现空缺的，按面试成绩排名顺序予以递补，公示期满后不再递补。

(八)聘用

公示期满后，对公示无异议或者不影响聘用结果的人员，报市人社局备案，发放《陕西省事业单位公开招聘工作人员通知书》，被聘用人员凭通知书与用人单位签订聘用合同，确立人事关系。被聘用人员未在规定期限内报到上岗的，视为自动放弃。

聘用人员实行试用期制度，试用期满经考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用资格。

聘用人员在眉县最低服务年限为5年(含试用期)。

四、优惠政策

1.被聘用人员为事业单位正式工作人员，享受国家规定的相关工资福利待遇。

2.试用期一年，试用期内享受转正定级工资待遇。

3.招聘的硕士及以上研究生每人每年发放补助费3万元，连续发放5年(每年先发给应补助额的60%，剩余40%待5年期满后一次性发给本人)。

4.在本职业务工作中，取得重大科技成果或有重大贡献的，可作为省市以上有突出贡献的专家或学科带头人培养，并给予一定奖励。

5.子女选择在眉公办学校就读的，由县教体局协调予以优先办理;

6.配偶或子女有创业意愿的，可享受免费创业培训，同时按规定优先享受创业担保贷款。

7.在眉无住房的由县住建局协调优先解决公租房。

五、注意事项

1.资格审查合格人员和面试地点等招聘有关事项将在眉县人民政府网站公布，不再电话告知应聘人员，请及时予以关注。

2.应聘人员报名时需提交准确无误的联系电话，且保持

联络畅通。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员自行负责。

3.应聘人员在招聘工作中隐瞒不符合招聘条件的事实所产生的后果由应聘人员自负。

六、联系方式

E-mail：mxrsglg@163.com

眉县人社局： 0917-5542756

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1.2020年眉县公开招聘硕士及以上研究生岗位表.xlsx

2.2020年眉县公开招聘硕士及以上研究生报名登记表.xls

3.研究生专业参考目录.doc

眉县人力资源和社会保障局

2020年6月28日

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