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2020年湖南有色金属工业技工学校招聘辅导员、综合岗、教师28人公告(2)

2020-07-03 11:56:23 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:湖南省人力资源和社会保障厅

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(三)资格审查

资格审查分为初审和复审,资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。

1、初审:根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格初审,通过资格初审人员名单在湖南有色金属职业技术学院网站公布,同时公布考试时间、地点等。

2、复审:需笔试的招聘岗位,根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后,不需笔试的招聘岗位根据应聘同一岗位的试教成绩排名先后,按岗位招聘数1:3的比例确定资格复审人员名单,通过资格复审人员全部进入试教或面试。资格复审的时间、地点、面试和试教通知在湖南有色金属职业技术学院网站公布。

(四)考试

1.开考比例

岗位报名人数与招聘计划的比例原则上不低于3:1。对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位,经报请省人力资源和社会保障厅同意后,根据实际情况可适当降低开考比例、核减或取消岗位招聘计划。[page]

2、考试方式

(1)应聘招聘序号1-9的专业技术岗位:采取试教、面试相结合的方式进行(按百分制折算综合成绩,其中试教和面试各占50%)。

试教:通过资格初审人员全部参加试教。试教采取授课的方式,授课内容由应聘者从招聘单位指定教学内容中自主选择,主要考核应聘者的专业知识、应变能力、课堂控制力等基本素质;总分100分。试教设置合格分数线70分(含70分),未达到合格分数线的不得进入面试。

面试:通过资格复审人员全部参加面试。面试采取结构化面试的方式,主要测评其专业知识、沟通能力、临场应变、综合分析能力等,总分100分。

(2)应聘招聘序号10-11的专任教师岗位:采取笔试、试教相结合的方式进行(按百分制折算成综合成绩,其中笔试占综合成绩的40%、试教占综合成绩的60%)。

笔试:通过资格初审人员全部参加笔试。笔试采取闭卷的方式,主要测评应聘人员的公共基础知识、教育学、心理学的掌握程度,总分100分。

试教:通过资格复审人员全部参加试教。试教采取授课的方式,授课内容由应聘者从招聘单位指定教学内容中自主选择,主要考核应聘者的专业知识、应变能力、课堂控制力等基本素质,总分100分。

以上岗位设置综合成绩合格分数线为60分,如应聘同一岗位所有人员都达不到合格分数线,取消该岗位招聘计划。

(3)应聘招聘序号12-17的辅导员和干事岗位:采取

笔试、面试相结合的方式进行(按百分制折算成综合成绩,其中笔试占40%,面试占60%)。

笔试:通过资格审查人员全部参加笔试。笔试采取闭卷的方式,主要测评应聘人员公共基础知识和岗位所需专业知识,总分100分。

面试:通过资格复审人员全部参加面试。面试采取结构化面试的方式,主要测评应聘人员的形象气质、语言表达、应变能力、综合分析能力等,总分100分。

以上岗位设置综合成绩合格分数线为60分,如应聘同一岗位所有人员都达不到合格分数线,取消该岗位招聘计划。

(五)体检与考察

根据应聘同一岗位考综合成绩(综合成绩精确至小数点后两位,综合成绩相同的以试教成绩为准,无试教的以面试成绩为准)排名先后,按岗位招聘数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检参照公务员录用标准执行。

体检合格者进入考察环节,主要考察遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。

有体检或考察不合格者或放弃资格者,按应聘同一岗位综合成绩排名依次等额递补2次。

六、公示

根据综合成绩、体检和考察结果,经公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员,报主管部门、省人力资源和社会保障厅审查。经审查合格的拟聘用人员名单在湖南省人力资源和社会保障厅网站、湖南有色金属职业技术学院网站公示7个工作日。

七、聘用及待遇

经公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期,试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人员享受本单位同类人员同等待遇。

咨询电话:0731-22713088(组织人事部(处))

举报电话:0731-22713086(纪检监察室)

附件下载:

1、湖南有色金属工业技工学校2020年公开招聘岗位计划及要求一览表

2、湖南省事业单位公开招聘人员报名表

湖南有色金属工业技工学校

2020年6月30日

以上是华图事业单位招聘考试网提供:2020年湖南有色金属工业技工学校招聘辅导员、综合岗、教师28人公告的全部内容,更多关于2020年湖南事业单位缴费时间,湖南事业单位,湖南事业单位笔试时间的内容,请关注华图事业单位招聘考试网/全国事业单位招考公众号

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