2020年四川省宜宾市“两海”示范区招聘雇员制聘用人员12人公告

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根据工作需要，拟面向社会公开招聘一批符合我区改革发展需要的雇员制聘用人员(以下简称雇员)。现就有关事项公告如下。

一、招聘计划

拟招聘宜宾市“两海”示范区党工委、管委会内设机构雇员(工作人员)12名。

二、招聘对象

所有符合招聘岗位条件的人员。

三、报名条件

(一)必备条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党;

3.遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强;

4.身体健康，具有正常履行职责的身体条件;

5.符合招聘岗位要求的条件和资格。

(二)有下列情形之一者不得报名

1.曾受过各类刑事处罚;

2.曾被开除公职;

3.有违法、违纪行为正在接受审查;

4.受党纪处分影响期未满，受政纪处分尚未解除;

5.在部队服现役;

6.违反其他有关规定不适宜报考的人员。

四、招聘程序

(一)网上报名。应聘者认真阅读公告、了解招聘岗位的具体情况，选择完全符合条件的岗位，准确如实填写《应聘人员报名表》(见附件3)，以附件形式投递至电子邮箱：lhdqgzb@163.com。邮件标题以“姓名+应聘岗位+电话”的格式命名。每人限报1个岗位。报名时间截止到2020年7月26日。

(二)资格审查。“两海”示范区对照岗位要求初步审查应聘者信息后，统一组织现场资格审查。应聘人员按通知的时间、地点准时参加现场资格审查，并提供以下资料：

1.《应聘人员报名表》;

2.有效身份证原件及复印件;

3.学历、学位证明原件及复印件;

4.职称证件原件及复印件;

5.相关从业经历、资质资格证明原件及复印件;

6.相关荣誉证书和获奖文件原件及复印件。

资格审查贯穿公开招聘工作全过程，应聘者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料的，一经查实取消其应聘资格，所造成的一切后果由应聘者个人承担。

(三)初试。采取考试或考核等方式进行。初试时间为8月初，具体时间、地点另行通知。

(四)复试。复试采用个人陈述+现场提问的方式进行，主要考察应聘人员的思想政治素质、专业能力素质、工作经验及人岗相适情况，具体时间、地点另行通知。

(五)考察。考察主要采取个别谈话、实地走访、查阅个人档案、同考察对象面谈等方式进行。

(六)体检。按照新录用公务标准，统一组织拟聘用人选进行体检。

(七)聘用。新聘用雇员试用期为3个月。试用期满，经考核合格后正式聘用。

五、薪酬待遇

(一)工资待遇。雇员工资按照《宜宾市“两海”示范区雇员制聘用人员管理办法(试行)》执行，基础工资年收入总额约5万元，绩效工资年收入总额约10万元，根据绩效考核结果予以兑现。

(二)劳动保险。依法依规为雇员缴纳五险一金。

(三)其他。雇员按国家有关规定享受法定节假日和年休假。

六、其他事项

(一)应聘人员提供虚假学历、履历等材料造成的一切后果由应聘者自负，对“两海”示范区党工委、管委会造成损失的，依法追究法律责任。

(二)所有应聘人员应服从岗位调配。

(三)招用过程中如有调整、补充等事项，将在中国三江人才网(http://www.ybrc128.com)、宜宾人事考试网(http://ksbm.yibin.gov.cn/)、宜宾新闻网(http://www.ybxww.com/)公告。因报考者不主动、不及时、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加报名、初试、复试、体检、考察、聘用的，责任自负。

(四)应聘者应确保联系方式正确、畅通，因无法与应聘者取得联系所造成的后果，由应聘者自行负责。

七、解释与咨询

本公告由宜宾市“两海”示范区党工委、管委会负责解释。

联系人：郑女士，咨询电话：0831-4618527。

附件：

1.宜宾市“两海”示范区简介

2.宜宾市“两海”示范区雇员制聘用人员招聘岗位需求表

3.宜宾市“两海”示范区雇员制聘用人员报名表

宜宾市“两海”示范区党工委

宜宾市“两海”示范区管委会

2020年7月17日

附件1

宜宾市“两海”示范区简介

中共宜宾市蜀南竹海兴文石海生态文化旅游示范区工作委员会、宜宾市蜀南竹海兴文石海生态文化旅游示范区管理委员会(简称“两海”示范区)位于蜀南竹海风景名胜区景区，于2019年8月8日正式挂牌成立。是根据市委办、市政府办《关于印发〈中共宜宾市蜀南竹海兴文石海生态文化旅游示范区工作委员会、宜宾市蜀南竹海兴文石海生态文化旅游示范区管理委员会职能配置、内设机构和人员编制规定〉的通知》(宜办〔2019〕146号)精神设立的正处级参公管理单位，内设7个工作机构：办公室、党群工作部、文化旅游产业发展局(农业农村局)、经济综合服务局(行政审批局)、自然资源和规划建设局(生态环境局)、基层治理和社会事务局、综合行政执法局。

“两海”示范区主要负责全面整合蜀南竹海、兴文石海这“两海”区域范围内的文旅资源，集中力量打造生态文明、文旅融合、乡村振兴、开放合作、改革创新、协同发展“六大示范区”。“两海”示范区的成立是我市文化旅游体制改革的战略之举，翻开了我市文旅资源深度融合的新篇章。

附件2

宜宾市“两海”示范区雇员制聘用人员招聘岗位需求表

序号	部门名称	内设机构	岗位名称	名额	学历	政治面貌	专业	年龄	工作经历	其他
1	办公室	文秘督察科	工作人员	1	大学本科及以上		中国语言文学类、新闻传播学类、政治学类、法学类、公共管理类、工商管理类、教育学类	35周岁以下	2年以上工作经验
2	党群工作部	党建群团科	工作人员	1	大学本科及以上	中共党员	不限。（政治学类、公共管理类、工商管理类、教育学类、中国语言文学类、新闻传播学类专业优先）		3年以上工作经验	有较强文字写作能力优先
3		干部人才科	工作人员	2
4	文化旅游产业发展局	农业农村科	工作人员	2	大学本科及以上		农业类、语言文学类、法学类、教育类		3年以上工作经验且2年乡镇工作经历	热爱农业农村工作者优先
		经济综合科	工作人员	1	大学本科及以上		经济类、工商管理类、法学类、教育类		3年以上工作经验
5	经济综合服务局（行政审批局）	财政金融科	工作人员	2	大学本科及以上		财政学类、金融学类、工商管理类专业		须从事相关工作3年以上且持会计资格证	1.具有财政部门工作经历优先；2.持造价工程师执业资格证优先；3.研究生学历可适当放宽。
6	基层治理和社会事务局	劳动保障科	工作人员	1	大学本科及以上		汉语言文学类	35周岁及以下	2年以上工作经验	研究生学历及上者优先。
7	自然资源和规划建设局	规划编制科	工作人员	1	大学本科及以上		旅游规划、环境艺术设计、地理科学、土地管理、测绘工程、城乡规划设计、中国语言文学类等专业		2年以上工作经验	有从事相关工作经验者优先
8		政策法规科	工作人员	1	大学本科及以上		风景园林设计、村镇建设与管理、消防工程技术、建设工程管理、市政工程技术等专业		2年以上工作经验

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（编辑：zhangxue02）