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2020年吉林延边州各县(市)事业单位招聘入伍高校毕业生110人公告(2)

2020-08-05 14:28:09 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:延边州人力资源和社会保障局

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三、报名与资格审查

(一)报名方式

符合本次报考条件的人员,由本人或委托代理人到报考岗位所属县(市)指定地点现场报名。

(二)报名时间和地点

报名时间为2020年8月11日8时00分到16时00分。

报名地点:

延吉市:延吉市人社局一楼;

图们市:图们市人社局二楼大厅;

敦化市:敦化市人社局一楼农民工市民化服务中心;

龙井市:龙井市人社局一楼大厅;

和龙市:和龙市人社局五楼大厅;

汪清县:汪清县人社局(新政务大厅)三楼;

珲春市:珲春市政务服务中心一楼人社局窗口;

安图县:安图县人社局六楼会议室。

(三)报名要求

“双合格”男兵预征对象和初审初检合格的女兵预征对象,参加现场报名,每人限报考1个岗位。各县(市)男性岗位仅允许本县(市)“双合格”男兵预征对象报名;各县(市)女性岗位允许全州女兵预征对象报名。报名现场由征兵办实时统计各岗位报名人数并随时公示。

(四)资格审查

现场报名同时进行资格审查,资格审查由各县(市)征兵办、人社局和招聘单位主管部门负责。资格审查时报名者(或委托代理人)须携带本人档案,以及有效身份证、毕业证、学位证、资格证、退伍证、工作经历证明及岗位需求的其它材料原件、复印件一式1份,以及《2020年延边州事业单位公开招聘入伍高校毕业生报名表》(附件2)纸质版和电子版,近期(6个月内)红底正面1寸免冠彩色照片4张(尺寸2.5CM×3.5CM)、电子版1寸彩色照片(像素约295×413,格式JPG)。资格审查由用人单位和主管部门依据招聘岗位设置条件进行资格初审,征兵办、人社局负责复核,资格审查结果现场确认。其中,专业条件主要依据教育部门专业目录审核,专业目录未涵盖的专业,根据实际情况由有关方面共同研究确认。本人档案不能及时提供的,应不晚于8月25日前调取,交县(市)人社局审核。

其中,2020年毕业尚未取得毕业证书、学位证书的,须提供学信网学历认证报告和学校开具的证明(标明是否符合毕业资格、未发放证书原因、2020年12月31日以前能否如期发放证书),不能提供证书并不予提供证明的,不能认证为高校毕业生。留学归国人员应提供国家教育行政部门的学历学位认证材料。报考人员应如实提交有关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证件必须一致。

对符合在我省参军入伍并服役期满、退出现役,且符合报考条件的自主就业退役大学生士兵考生(二次入伍),资格审核现场填写《自主就业退役大学生士兵考生名册》,经州征兵办对考生信息进行复审,复审通过人员名单,由州人社局在笔试前进行公示;不符合加分条件的,取消其加分资格。

(五)准考证发放

由各县(市)人社局负责向经资格审查合格的考生对象发放准考证,发放时间为8月14日8时00分到16时00分,发放地点与报名地点一致。

(六)开考比例

本次招聘不设开考比例。

四、招聘考试

考试采取笔试、面试相结合的方式进行。

(一)笔试。

笔试科目内容为《通用知识》(附件3),采取闭卷方式进行,满分100分,不设及格分数线。笔试试卷采用客观题、使用标准化答题卡,考生使用2B铅笔涂卡作答,读卡机阅卷。

笔试时间为8月16日8:30至10:00,笔试地点及注意事项详见《准考证》。考生考试时须携带《准考证》、身份证(同报名时使用的身份证一致)进入考场。每名考生需自备黑色碳素笔或中性笔、2B铅笔和橡皮。

根据《吉林省人民政府关于进一步加强和改进征兵工作的意见》(吉政发〔2019〕16号)和《关于促进新时代退役军人就业创业工作的实施意见》(吉退役军人发〔2019〕30号)精神,对符合在我省参军入伍并服役期满、退出现役,且符合报考条件的自主就业退役大学生士兵考生(二次入伍),经审核通过后,对符合加分条件的,在笔试初始成绩的基础上实行加分政策,其中一般自主就业退役大学生士兵加5分,荣立三等功的加7分,二等功的加9分,一等功的加11分,加分人员名单于笔试前在州人社局官方网站进行公示。

(二)面试

笔试结束后,按笔试成绩从高分到低分,男性岗位按招聘岗位计划1:3的比例确定面试人选;不足1:3比例的,按实际参加考试人数确定面试人选;如笔试成绩相同,一并进入面试。女性岗位不设面试比例。具体面试时间、地点、方式,详见州人社局发布的《2020年延边州各县(市)事业单位公开招聘入伍高校毕业生面试通知》。

面试采取结构化面谈方式进行,满分为100分,及格线60分。面试顺序通过考生现场抽签决定,面试当场打分,成绩当场公布。

(三)考试成绩计算办法

面试结束后,按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩,满分为100分,其中笔试成绩占60%,面试成绩占40%,总成绩不足60分的记为不及格;面试成绩不足60分的记总成绩为不及格。计算考生成绩时,保留小数点后两位。

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