2020年广西壮族自治区计量检测研究院招聘7人公告(2)

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(4)个人免冠证件彩照。

注意事项：报名邮件主题命名格式为“广西计量院2020年公开招聘+姓名+岗位代码”，报名材料按顺序编号并命名(如：1-报名表，2-身份证)。我院收到报名材料后，将回复邮件确认报名成功。如应聘人员在报名后3个工作日内仍未收到回复邮件，须联系我院人事部门进行咨询。

4. 报名时，报考人员应仔细阅读并理解岗位资格条件，并在报名表本人承诺处亲笔签名。报名时所提交的申请材料必须真实、准确，因报名提交的申请材料不真实、不完整或者错误填写报名信息，而造成资格审查、面试资格审查、考察不通过等后果，由报考人员自行承担责任。

5.报名人员不需缴纳报名考试费。

(二)资格审查及准考证

我院人事部门对应聘人员进行资格审查，资格审查贯穿招聘工作的全过程。通过资格审查的应聘人员不得再进行资料修改。应聘人员所提供的材料必须真实准确，如发现应聘者的信息不符合本公告所要求的招聘资格条件的即取消其应聘资格。

(三)笔试

采用笔试、面试两项考试，考试总分为200分，其中：笔试满分为100分，面试满分为100分，两项分数合计为考生的分数。笔试、面试均由我院统一组织。

1.笔试

(1)进入笔试人员名单于9月10日前公布。

(2)笔试考试内容为计量检测及相关基础知识，分值为100分，不设合格分数线，以闭卷方式进行。

(3)笔试时间和地点另行通知。

(4)笔试成绩于笔试结束后20个工作日内在广西人事考试网公布。

(5)个别职位因报名人数不到开考比例，确因需要进人的(符合桂人社办发〔2013〕135号文件相关规定)经广西市场监督管理局核准后可以降低开考比例。

(6)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上各类培训机构举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试主办方无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。

2. 面试

(1)根据职位计划录用人数与面试人选1∶3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入面试人选。比例内末位考生出现笔试成绩并列时，同时确定为面试入围人选。

(2)个别职位因考生缺考达不到面试比例的，确因需要进人的，报广西市场监督管理局批准后，方可进入面试程序，否则取消该职位的招聘。进入面试人员名单于笔试结束后20个工作日内在广西人事考试网、广西市场监督管理局网站、广西计量院网站公布。

(3)面试时间和地点另行通知。面试前我院将现场对进入面试人员进行面试资格复审。资格复审时，应聘人员应按时到指定地点按要求提供报名材料原件交工作人员审核，否则将视为自动放弃面试资格。

(4)面试采取结构化面试为主的方法进行。面试成绩在面试结束后当天公布。面试考官按《关于印发〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法〉的通知》(桂人社发〔2011〕155号)的规定组成。

注意事项：经广西市场监督管理局核准开考或因考生缺考，面试时达不到1：3开考比例的，该岗位考生面试成绩须达到70分以上(含70分)的方可按招聘需求进入下一程序，考生成绩达不到的，取消该岗位的招聘。

(四)考核

我院根据计划录用人数与考核人选1∶1的比例，按照综合成绩(综合成绩=笔试成绩+面试成绩)从高分到低分的顺序确定考核人选。综合成绩相同时，以面试成绩高的确定为考核人选;笔试成绩、面试成绩均相同时，同时确定为考核人选并择优录取。

由我院成立2人及以上考核组。考核组对考核人选政治思想、道德品质、能力素质以及遵纪守法等情况进行全面考核。考核的同时，要进行报考资格复审和人事档案审核。经考核不合格的，不予录用。

(五)体检

根据考核结果，按招聘岗位数1：1确定体检对象，体检工作按照《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)及相关公开招聘的规定要求执行。体检由我院统一安排，到指定医院(三甲以上具有规定资质的医疗机构)进行体检，不按时参加体检者，视同放弃资格。体检费用个人自理。

如考核、体检不合格则按报考该岗位的最后总成绩从高分到低分，且面试成绩达到70分以上(含70分)依次等额递补。没有递补人选的，取消该岗位招聘计划。

(六)公示

对于拟聘用的人选，在广西人事考试网、广西市场监督管理局网站、广西计量院网站进行公示，公示时间为7个工作日。公示内容包括拟聘人员的姓名、性别、专业、学历学位、拟聘岗位等。

(七)聘用

经公示无异议的拟聘用人员，按规定办理有关聘用和入编手续。经审批同意聘用的人员，由用人单位按照有关规定与其签订《事业单位聘用合同》，确立人事关系，相关待遇按广西壮族自治区关于事业单位的有关规定执行。

批准聘用的人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到的，取消聘用资格。

批准聘用的人员按规定实行试用期制度，试用期为3个月。试用期内或试用期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求的人员，取消聘用资格。

六、纪律与监督

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（编辑：liqingqing01）

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