2020年新疆兵团兴新职业技术学院招聘152人公告(2)

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附件上传所需材料:

(1)二代居民身份证正、反面;

(2)户口本原件本人信息扫描件;

(3)最高学历证书;

(4)最高学位证书;

(5)普通话证书(报考兵团兴新职业技术学院的应聘人员为少数民族的考生，需提供MHK四级乙等及以上证书，或普通话测试二级乙等及以上水平证书);

(6)教师资格证书(具备相应岗位的高校教师资格(非教师岗位不用提供)。暂未取得高校教师资格证的应聘人员，可根据人社部发〔2020〕24号的通知要求，凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的高校毕业生，可以先上岗从事教育教学相关工作，再参加考试并取得高校教师资格);

(7)原单位同意报考证明(机关、企事业单位在职人员须提供工作单位组织人事部门或相应的主管部门出具的同意报考证明材料原件扫描件，否则不予以资格审查);

(8)技师职业技能等级证书;

(9)《考生面试纪律要求承诺书》网上确认。

(二)资格审查

1.根据岗位要求的资格条件，对报考人员的资格条件进行审查。凡与报考条件不符、不能提供规定证件材料、不在规定时间接受资格审查的，取消进入下一环节资格。

笔试开考比例为1:3(岗位招聘计划数:确认笔试的人数)。达不到开考比例的，取消或核减该岗位招聘计划数。确认笔试的人数以是否已缴纳报名及笔试费用为准。

网上资格审查时间：2020年8月30日10:00至9月1日19:00时。

2.网上资格审查结果查询。资格审查合格人员名单将在智联招聘官网进行公示，报考人员9月 1日19:00时起可点击链接：http://xingxin.zsjcyxm.com/查询资格审查结果。

3.网上缴费时间：2020年9月1日10:00至9月2日24:00时，缴费时请考生备注姓名。报名及笔试费用95元。免笔试人员不收取该项费用。

(三)笔试(研究生学历岗位免笔试)

1. 笔试科目

笔试内容包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科(国家通用语言试卷)，试卷满分均为100分。《职业能力倾向测验》为客观性试题，《综合应用能力》为主观性试题。

2.笔试时间和方式

2020年9月6日

10:00-12:30(上午) 通过线上测试的方式进行。

3.笔试成绩

笔试结束后由招聘单位分别根据笔试总体情况，统一划定最低合格分数线。笔试成绩低于最低合格分数线者，或报考人员有一科无成绩的，不能进入面试环节。

笔试成绩及最低分数线可于2020年9月8日点击此链接：http://xingxin.zsjcyxm.com/查询。时间如有变动，另行通知。

(四)面试

1.报考人员按照笔试成绩由高到低的顺序，以岗位拟招聘人数1:3的比例确定进入面试人员，达不到规定比例的，按实际人数进入面试。最后一名如有多名报考人员笔试成绩相同的，一并确定为岗位面试人选。

2.免笔试岗位按照实际人数进入面试。

3.网络面试时间：2020年9月13日。

4.网络面试方式：教师岗位面试采取说课的方式进行，非教师岗位面试采取结构化面试的方式进行。面试成绩满分为100分，最低合格分数线为60分。考生面试成绩未达到最低合格分数线的，不能进入下一环节。

面试成绩查询时间：2020年9月16日

(五)总成绩

参加笔试人员考试总成绩=两科笔试成绩之和/笔试科目数×50%+面试成绩×50%。

免笔试岗位总成绩以面试成绩为准。

考试总成绩保留小数点后两位小数。如出现同一岗位招聘计划内最后一名报考人员考试总成绩出现并列的，并列人员以笔试成绩排序。笔试成绩也相同的，依次按照《职业能力测试》《综合应用能力》成绩由高到低的顺序确定排名先后。

总成绩及进入体检人员名单在兵团考试信息网公布。

报考人员可点击链接：http://xingxin.zsjcyxm.com/进行成绩查询(请考生登录自己的报名系统查询成绩)。

(六)体检

1.按照总成绩由高到低的顺序，以岗位招聘人数1:1的比例确定进入体检人员名单。

2.体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号，详见国家人力资源和社会保障部、公务员局网站)等规定组织实施。体检须开展吸毒人员的排查检查，吸毒人员一经确认，不予聘用。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考人员，按有关规定处理。

3.因受到疫情影响，进入到体检名单的人员，需在2020年9月17日- 9月23日当地三甲医院进行委托式体检，将体检报告扫描件(命名：报考岗位代码+姓名)发送至指定邮箱，报考兵团党委编办电子政务中心岗位的人员发送至916222144@qq.com。报考兵团兴新职业技术学院岗位的人员发送至343708759@qq.com。

(七)递补

在考察环节之前，如有报考人员因不符合要求、主动放弃等原因出现岗位计划缺额时，按该岗位报考人员考试成绩从高分到低分进行递补，每个岗位只能递补一次。进入考察环节后，不再进行递补。

手机端链接：https://m.sydw.huatu.com/2020/0819/2000758.html

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（编辑：zhangxue02）