2020年河南三门峡市市直事业单位招聘153人公告(4)

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(七)聘用

公示结束后，经公示无异议的拟聘用人员，由招聘单位填写《三门峡市事业单位拟聘用人员名册表》，经主管部门审核报市人力资源和社会保障局核准后，办理相关手续。招聘单位和聘用人员签订《事业单位工作人员聘用合同》，合同期限不得低于3年，享受国家规定的工资福利待遇。初次就业的按规定实行试用期制度，试用期一年，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用资格。

五、纪律与监督

(一)根据《事业单位人事管理条例》《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)等有关规定，严格实行任职回避和公务回避。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位组织人事、财会审计、纪检监察岗位，以及与该单位负责人有直接上下级领导关系的岗位。招聘单位负责人员和工作人员在组织实施公开招聘时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。

(二)资格审查贯穿招聘工作全过程。在报名、考试、阅卷、体检、考察等过程中，以及试用期间和岗位聘用后，查明有违纪违规和违法行为的，按照《刑法修正案(九)》和《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等法律法规，予以严肃处理和责任追究。构成犯罪的，依法追究刑事责任。对隐瞒真实情况、弄虚作假和徇私舞弊、造成不良后果等违纪违规行为，取消报考者的聘用资格，列入不诚信人员名单，作为今后事业单位公开招聘考察的一项重要参考，并依法严肃追究有关人员的责任。

(三)事业单位公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，自觉接受社会监督，同时邀请市纪委监委全程参与监督。对单位和个人违反招聘纪律一经查实的，严格按照《事业单位公开招聘违规违纪行为处理》等有关规定处理。为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设监督举报电话：0398-8523226(市纪委监委派驻市人力资源和社会保障局纪检监察组)。

六、本实施方案由市人力资源和社会保障局负责解释。

本次公开招聘工作确定三门峡市人力资源和社会保障局网站(rsj.smx.gov.cn)作为招聘专用网站，公开招聘的报名、笔试、面试、体检、考察和聘用等有关事宜均在该网站公布或公示，请报考人员及时登陆查阅有关信息。

报名资格和政策咨询电话：

市人力资源和社会保障局：0398-2976823

市纪律检查委员会：0398-8529798

市委巡察工作领导小组办公室：0398-8529798

市委编办：0398-2976831

市委政研室：0398-2928272

市国家保密局：0398-2856466

市人民检察院：0398-2908106

市文学艺术界联合会：0398-2821798

市文化广电和旅游局：0398-2169129

市金融工作局：0398-2862227

市自然资源和规划局：0398-8527377

市住房公积金管理中心：0398-2775656

市体育局：0398-2816298

市应急管理局：0398-2873998

市城市管理局：0398-2937631

市交通运输局：0398-2817613

市民政局：0398-2182051

市卫生健康委员会：0398-2866266

市商业物资总公司：0398-2846812

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2020年三门峡市市直事业单位公开招聘岗位明细表.xls

2020年三门峡市市直事业单位公开招聘专业类别说明.docx

“二次平均法”操作办法.doc

2020年8月20日

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