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2020年云南省自然资源厅所属事业单位招聘47人公告(2)

2020-12-01 18:29:13 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:云南省人力资源和社会保障网

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通过报名资格初审的人员,其报名信息不允许做任何修改。

(四)缴费和准考证

1.报考人员在资格初审通过后,须于2020年12月10日9:00至12月13日18:00期间完成交费。按照云南省发展和改革委员会、云南省财政厅关于事业单位报考人员资格考试收费标准,100元/人。

2.通过资格审核并缴费成功的报考人员须于2020年12月17日9:00至12月18日18:00,登陆云南人才市场网打印准考证,逾期不予受理。

(五)招聘计划裁减

拟聘人数与岗位报名人数比例达到1:3方能开考,未达到开考比例的,取消招聘岗位。招聘计划裁减公告于2020年12月15日前在云南省自然资源厅门户网站通知公告栏公布。

(六)有关要求

1.报考人员每人限报一个岗位。

2.报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时,报考人员要按要求如实填报有关信息和材料,报名时所填专业须按照毕业证上的专业名称填写(含括号内的专业方向)。因报考人员填报信息不全或错误而导致未通过资格初审的,后果由报考人员自行承担;报考人员填报信息不实的,取消本次考试资格;报考人员弄虚作假或以其他不正当手段获取考试资格的,取消本次考试成绩。

六、招聘程序

(一)笔试

笔试委托第三方,即云南人才市场组织实施。笔试主要测试应试者应具备的政策理论水平和综合素质能力(包括公共基础知识、自然资源相关政策法规),不指定考试辅导用书及出题范围,采取闭卷的方式进行。笔试满分100分。

笔试时间和地点以准考证为准,报名人员需凭准考证和身份证原件按规定时间到指定考场参加笔试。笔试成绩在考试结束后45日内,在云南省自然资源厅门户网站公布。成绩公布后3天内接受考生分数查疑申请(查疑类型:参加考试但分数为零分的人员、未缺考但被标记为缺考的人员、对违纪情形有异议的人员可以申请查疑)。

(二)资格复审

面试前,根据笔试成绩从高到低按拟聘人数与资格复审人数1:2的比例由用人单位组织进行资格复审。未在规定时间、地点参加资格复审的,视为自动放弃,资格复审不合格的,取消面试资格,按照笔试分数由高至低顺序依次递补;如同一岗位出现主动放弃人员,则相应从高到低顺序依次递补。

资格复审时,报考人员必须提供以下材料(验原件交复印件一式两份):

1.本人身份证复印件。

2.中学阶段以后的完整学历、学位及教育部认证报告。

(1)2020年应届毕业生提交学习成绩单复印件;

(2)留学回国人员提交国外学位证书、留学回国人员证明及教育部出具的学历学位认证复印件。

3.岗位要求的职业资格证或职称证书。

4.招聘岗位要求具备工作经历的,报考人员应提供原单位出具的工作经历证明等原件。

5.近期免冠一寸彩色照片4张。

资格复审时间、地点和相关要求待笔试成绩公布后在云南省自然资源厅门户网站公告。

(三)面试

面试委托第三方,即云南人才市场组织实施。根据资格复审情况,按照拟聘人数与进入面试人数1:2的比例确定进入面试人选;紧缺专业人员,经省人力资源和社会保障厅批准后,可放宽开考比例。面试主要考察报考人员专业技能及适应岗位要求的业务素质与工作能力等。面试满分100分。

面试的时间、地点和相关要求详见云南省自然资源厅门户网站公告。

(四)综合成绩计算

综合成绩总分100分,其中笔试成绩、面试成绩各占50%。

笔试成绩、面试成绩、综合成绩按四舍五入保留两位小数进行计算。如出现综合成绩相同情况,以面试成绩高者排前。

综合成绩将在面试工作结束3个工作日后在云南省自然资源厅门户网站公告。

(五)体检

根据综合成绩排名顺序通知体检,按拟聘人数与体检人数1:1的比例确定体检人员,如出现综合成绩相同情况,以面试成绩高者排前。如排名在前的人员主动放弃,则在同一岗位考生中按照综合成绩由高至低的原则依次递补。

由用人单位组织拟聘人员到指定医院进行体检,具体参照执行人社部、卫生部联发的《公务员录用体检操作手册(试行)》。体检费用由参检人员承担。体检不合格者,不予聘用,并在同一岗位考生中按照综合成绩由高至低的原则依次递补。

(六)考察

重点考察拟聘用对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等,考察不合格者,不予聘用;与报名时填报情况不符或提供虚假证明材料者,不予聘用。

(七)聘用

笔试、面试、体检、考察合格人员在云南省自然资源厅门户网站上进行公示,公示期为7个工作日。公示期满无影响聘用问题的人员,报省人力资源和社会保障厅批准后,办理聘用手续。办理聘用手续时必须提供毕业证、学位证、岗位要求的相应证书原件,否则不予办理。

聘用人员试用期为一年,试用期满经考核胜任本职的,按有关规定办理正式聘用手续,不合格的,取消聘用。

(八)岗位待遇

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