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2021年内蒙古兴安盟科右前旗文化旅游体育局招聘旅游人员12人公告

2021-04-05 21:17:25 事业单位考试网 http://sydw.huatu.com/ 文章来源:科尔沁右翼前旗人民政府

  【导读】华图事业单位考试网同步科尔沁右翼前旗人民政府发布:2021年内蒙古兴安盟科右前旗文化旅游体育局招聘旅游人员12人公告,详细信息请阅读下文!事业单位考试考情政策解读,点击领取备考资料,更多事业单位考试资讯请关注(htshiyedanwei)公众号,欢迎加入事业单位考试交流群:事业单位招聘考试QQ群,参加刷题、模考、领取时政资料,详细信息请阅读下文!

报名时间:2021年4月6日至4月9日(上午8:30—11:30;下午14:30—17:30)。

为全面提升我旗旅游接待能力水平,充实和加强旅游人才队伍建设,推动我旗旅游业又快又好发展,经旗政府同意,决定面向社会公开招聘旅游工作人员。

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则,以政府购买服务方式面向社会公开招聘旅游工作人员。

二、招聘人数

本次共招聘旅游工作人员12名,其中:旅游管理岗位2名;蒙汉兼通导游讲解员岗位4名;普通话导游讲解员岗位6名。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.拥护中国共产党的领导,作风踏实,具有奉献精神;

2.遵守宪法和法律,具有良好的政治素质和道德品行;

3.无违法违纪等不良记录;

4.具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质;

5.岗位所需的其他条件。

(二)具体条件

1.学历要求:具有大学专科及以上学历;

2.年龄要求:35周岁以下(1986年1月1日以后出生);

3.其他具体条件详见招聘岗位计划表。

(三)下列人员不得报名

1.现役军人、试用期内的工作人员;

2.公务员、事业单位工作人员被辞退未满五年的人员;

3.在各级公务员、事业单位工作人员录(聘)用考试中被认定有作弊行为的人员;

4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

5.曾被开除公职的人员;

6.有关规定不得聘用的其他情形的人员。

四、岗位职责

1.按照接待计划安排组织游客参观、游览;

2.负责游客接待讲解工作,大力宣传和推介我旗旅游资源;

3.有较强的组织协调能力,善于沟通,灵活解决游客游览过程中各类突发问题,并及时反馈游客的意见和要求;

4.维护科右前旗良好形象和声誉。

五、招聘程序

(一)报名

1.在科右前旗政府网站发布招聘公告。

2.报名时间:2021年4月6日至4月9日(上午8:30—11:30;下午14:30—17:30)。

3.报名地点:科右前旗文化旅游体育局二楼205室。咨询电话:0482-8398310。

4.报名时提供如下资料:

(1)报考需填写《报名登记表》(一式两份);

(2)相关证件材料包括:本人近期一寸免冠彩照4张,毕业证、学位证、导游证、教育部学历证书电子注册备案表等资料,二代身份证、本人户口簿原件、父母单位工作证明以及上述证件复印件各1份。

(3)报名者在报名时提供的个人电话要在整个招聘过程中保持通畅,以便于重要事项的通知。

(二)资格审查

报名和资格审查工作同时进行,资格审查合格的应聘人员名单在科右前旗政府网上进行公示,无异议后发放面试通知书。

(三)考试

考试采取面试方式进行。

(1)面试工作由领导小组办公室统一组织。每名应聘者面试时间为10分钟。应聘人员在监督人员监督下现场随机抽取面试顺序后,按抽签顺序答题,

(2)面试当场评分、当场公布成绩。

(3)面试时间、地点见面试通知书。

(4)报旅游管理岗位和普通话导游讲解员岗位需用汉语面试,报蒙汉兼通导游讲解员岗位需用蒙汉两种语言面试。

(5)报考岗位出现空缺后可进行相应调剂。

(6)加分规则

①有导游证、旅游管理相近相关专业或外语专业报考人员加2分,本项不重复加分。

②具有前旗户籍或父母在前旗工作的子女加1分,本项不重复加分。

③第一、第二加分项可累计加分。

(7)总成绩计算办法为:总成绩=面试成绩+加分,按总成绩由高到低,录满为止。

(8)进入体检人员名单在前旗政府网公示3天。

六、体检考察

(一)体检

体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行,体检费用由应聘人员自理。考试合格人员须按时参加体检,在体检过程中弄虚作假致使体检结果失真的,取消其聘用资格并按相应程序以总成绩由高到低依次递补。

(二)考察

考察工作由旗文化旅游体育局负责组织。主要考察拟聘人员的思想道德、有无刑事处罚和个人征信情况。

七、公示

在科右前旗政府网站公示拟聘用人员名单。公示时间为3个工作日,接受社会监督。监督电话:0482-8398310。

八、相关待遇

实行劳动合同制管理,工资标准为每人每年3万元,参照企业职工缴纳社会保险;根据工作表现及完成的工作量,实行奖励机制,具体办法由旗文化旅游体育局制定。

九、聘用人员管理

1.聘用后依法签定劳动合同。

2.聘用人员聘期三年(含试用期半年),试用期满经考核合格的正式聘用,不合格取消聘用资格。聘期内,不准脱产学习或离岗,否则终止合同;三年聘期满后,经考核合格的,在双方同意的前提下可续签合同,考核不合格的解除合同,不再续签。

3.聘期内按照《导游管理办法》及旗直有关部门的具体管理办法进行管理。

十、其他事项

对参加选聘人员的资格审查贯穿工作全过程,在选聘的任何阶段发现弄虚作假的,一律取消聘用资格。其他未尽事宜由领导小组集体研究决定。

附件1:2021年科右前旗文化旅游体育局招聘旅游工作人员报名登记表.docx

附件2:2021年科右前旗文化旅游体育局公开招聘旅游工作人员岗位计划表.docx

2021年4月2日

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