2010年山东省潍坊市昌乐县2010年事业单位公开招考硕士及以上高层次人才简章

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为进一步优化昌乐县人才结构，促进全县经济和社会事业又好又快发展，根据《关于机关、事业单位补充科级以下工作人员实行考选制的意见》（乐组发[2007]12号）的有关规定，2010年度昌乐县事业单位面向全国公开招考硕士及以上高层次人才132名。现将有关事项公告如下：

一、招考条件

1、全日制普通高等院校硕士研究生，年龄30周岁以下（1980年1月1日以后出生）；博士研究生年龄35周岁以下（1975年1月1日以后出生）；

2、拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱社会主义；

3、遵纪守法，品行优良；

4、五官端正，身体健康；

5、符合报考职位规定的专业、学历、年龄和其他要求。

二、招考程序和方法

招考工作按照公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、录用等步骤和程序进行。

（一）报名及资格审查

报名时间：2010年6月1日—6月15日（上午8:30---11:30

下午14:00---17:30）

报名地点：山东省昌乐县人才服务中心

报名时需提交相关材料和一寸近期免冠同底版正面彩色照片3张，填写《昌乐县事业单位公开招考硕士及以上高层次人才报名登记表》，交纳报名费50元（据鲁价费发【1998】211号文件）。符合报考条件的人员，每人限报一个专业类别（不报具体单位），所报专业须与自己所学专业相同或相近，不能跨专业报考。对最终确定的报考人数达不到计划录用人数2倍的按1：2的比例相应核减录用计划。

1、往届毕业生报名材料：毕业证、就业报到证、学位证、身份证，已就业的须出具单位同意报考证明信。

2、2010届毕业生报名材料：经学校就业主管部门审核盖章的毕业生就业推荐表、身份证。

3、海外留学人员报名材料：我国驻外使馆出具的留学人员证明，留学人员学历学位证书和教育部出具的学历学位证书认定材料。

以上材料均需提供原件及一份复印件。报考人员原则上应由本人办理报名手续，确有特殊原因须由他人代办的，被委托人须提交身份证原件及复印件，并现场签名。

有下列情形之一的，不得参加报考：（1）受过刑事处罚的。（2）上学期间，受相关处分未解除的。（3）不能在规定学制内获得相应毕业证和学位证的。对报考人员的资格审查工作，贯穿整个考录工作的全过程。对不符合报考条件的随时取消考试或录用资格。

（二）考试

1、笔试。笔试时间 :2010年6月26日 上午 9：00--11：00

         笔试科目：行政职业能力测验

         2010年6 月25 日在报名点领取笔试准考证。

2、面试。笔试结束后，面试人数按以下比例确定：相同职位录用计划在10人以下的，按1：3的比例；10人（含）以上的，按1：2的比例。参加面试人员交纳面试费70元（据鲁价费发【2004】56号文件）。面试主要测试应考人员的综合分析、组织协调、逻辑思维、语言表达、岗位适应能力等（面试时间及地点另行通知）。

三、录用程序

按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例，以百分制计算总成绩，根据总成绩和录用计划，按1:1的比例由高分到低分依次确定各职位拟录用人员（总成绩并列者，按笔试成绩高低确定排名）。拟录用人员经公示（在报名点和昌乐人事人才网站公示7天）、考核、体检(按照国家公务员体检标准)、资格复审合格后，根据各职位总成绩名次依次挑选具体工作单位，对经资格复审或考核、体检不合格造成的职位空缺，从本职位考生中按照总成绩依次递补。

公示合格的拟录用人员，由相关部门办理派遣、调动等手续。

新录用人员，试用期一年，试用期满不合格的，取消其录用资格。新录用人员须同县人事部门签订服务期五年的聘用合同，满五年后方可调出县外。

整个招考工作在纪检、监察部门全程监督下由组织、人力资源和社会保障部门组织实施，并接受社会监督，保证招考工作的公开、公平、公正。如发现有违反招考工作程序和纪律的现象，将取消有关考生的录取资格，并对有关责任人进行严肃处理。

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