2010年玉林市事业单位商务执法支队招聘简章

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　　根据《玉林市事业单位公开招聘工作人员实施细则》和工作需要，经玉林市机构编制委员会和玉林市人力资源和社会保障局同意，现面向玉林市范围内公开招聘商务执法岗位工作人员共2名。现将公开招聘的有关事项公布如下：

　　一、招聘人员基本条件

　　1.拥护中华人民共和国宪法;

　　2.具有良好的品行，遵纪守法，遵守社会公道，无违法犯罪记录;

　　3.忠于职守，事业心强，具有团结协作精神，关心集体，顾全大局;

　　4.具有符合职位要求的工作能力和正常履行职责的身体条件。

　　5.具有全日制普通高校本科毕业生、学士学位以上和英语水平通过国家四级以上的2010年应届本科毕业生，年龄25岁以下(1985年1月1日以后出生);

　　6.具有符合招聘岗位规定的报名资格条件。

　　二、招聘岗位及专业要求

　　商务执法岗位，国际经济与贸易专业。

　　三、招聘范围

　　玉林市

　　四、报名方式及招聘程序和办法

　　(一)发布招聘简章

　　玉林市人事人才网(www.rsrc.net)公开发布现场招聘信息。

　　(二)报名方式及时间、地点

　　现场报名：2010年8月14日，由局招聘工作小组到玉林市人才市场2010年高校毕业生“双向选择”洽谈会进行现场报名，由应聘人员将有关个人资料(应届毕业生推荐表、学历证、学位证、身份证以及相关资料等复印件1份，同时填写报名登记表，近期免冠彩照1张)交招聘工作小组，由招聘工作小组对符合报名条件的应聘人员进行资格审查和现场初试，并确定面试人员名单,达不到1:3比例的报玉林市人力资源和社会保障局审批。

　　(三)组织面试。按玉林市事业单位招聘人员面试的有关规定组织进行面试，并于当天公布面试成绩。

　　(四)根据考生面试成绩由高分到低分按1︰1比例报玉林市人力资源和社会保障局核准后由市商务局组织体检和考核，体检费自理。体检或考核不合格者，从报考同一岗位的其他人员中由高分到低分依次递补。

　　(五)经考核、体检、合格和公示无异议的拟聘用人员，报玉林市人力资源和社会保障局审核、批准，并办理有关聘用和入编手续。

　　五、聘用人员性质和待遇

　　1.性质：聘用人员为玉林市 商务执法支队事业编制人员。

　　2.待遇：按广西玉林市事业单位现行工资分配制度执行。

　　六、纪律与监督

　　坚持公开、平等、竞争、择优原则，认真按照广西玉林市事业单位公开招聘的程序和规定，严格执行公开招聘纪律，做到规范操作，信息公开、过程公开、结果公开，接受有关部门和社会的广泛监督。

　　咨询电话：0775-2828347 (市商务局)

　　监督电话：0775-2819136 (市商务局)

　　附件：

　　1.2010年玉林市商务执法支队招聘工作人员计划表

　　2.玉林市事业单位公开招聘工作人员报名表

　　玉林市商务局

　　二○一○年七月二十八日

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