福建平阳2010年事业单位第三次考录人员公告(3)

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　　六、录取办法

　　1、总分由笔试成绩和附加分两项组成。按报考岗位，从总分的高分到低分依次录取考生。总分相同的按以下次序优先：①少数民族考生；②学历高的考生；③笔试成绩高分考生。录用指标最后一名以上项目均相同的另行组织笔试。

　　2、设开考比例的岗位，实际参考人数必须多于录用指标，等于或少于录用指标的相应减少或取消录用指标。不设开考比例的岗位，实际参加考试人数等于或少于录用岗位数的，最低录取分数线为60分（不含附加分）。

　　3、岗位相同、录用单位不同的，待统一录取后，从高分到低分由考生选择用人单位。如遇总分相同按录取办法第“1”规定顺序执行。

　　4、拟录用人员公示期为七天，公示期满无异议的，按规定程序办理手续。不按规定时间办理录用手续的取消录用资格。办理录用手续后考生自动放弃的空缺指标不再递补。

　　5、根据省府办公厅《关于浙江省事业单位实行聘用制度暂行办法的通知》（浙政办〔2004〕117号）文件，被录用考生一律实行聘用制，与用人单位签订聘用合同，试用期一年。

　　七、本公告及未尽事宜由县人事局负责解释。

　　咨询电话：0577-23660817   23660813

　　附件：平阳县2010年事业单位第三次公开考录工作人员岗位一览表

　　平阳县事业单位公开考录工作人员报名表

　　平阳县人事局

　　二〇一〇年十月二十二日

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