2010河南安阳滑县财政局招聘事业单位工作人员简章(3)

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　　（三）考试

　　考试分为笔试和面试，由人力资源和社会保障局统一组织,纪检监察、编办、财政参与，邀请人大、政协监督指导。考试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。考试的命题、评卷委托外地有关机构承担。　　

　　1.笔试(100分)

　　笔试内容为公共基础知识和专业知识，共一张卷，其中公共基础知识占30分，专业知识占70分，考试采取闭卷方式进行。

　　笔试时间及地点：见准考证。                                    

　　加分条件：①大学生村官和“三支一扶”大学生服务期满，经考核合格的毕业生笔试成绩加10分（需组织和人社部门开具推荐介绍信和“三支一扶”证明。②其它符合加分条件的按照有关文件规定执行。同时符合几项加分条件的按最高加分项加分。

　　笔试总成绩=笔试成绩+加分。

　　2.面试(100分)

　　根据所报岗位的笔试成绩从高到低按1：1.5的比例依次确定面试人员，若最后一名面试人员成绩出现并列时，则并列进入面试。面试采取结构化面试的方式进行，内容以测试应考人员的逻辑思维能力、应变能力、语言表达能力、仪表举止等为主。面试时间、面试地点另行通知。

　　（三） 总成绩的计算

　　　考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%。

　　（四）体检

　　　根据总成绩，按拟聘用岗位1：1的比例分别从高分到低分确定参加体检的人员。体检项目和标准参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检费由参加体检人员个人支付。对体检不合格者，取消资格，按照总成绩从高分到低分依次递补。

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