黑龙江妇联直属部分事业单位招聘工作人员方案

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　　黑龙江省妇联直属部分事业单位2011年公开招聘工作人员方案

　　根据《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》（黑办发〔2006〕32号）文件，结合我单位直属事业单位用人需求实际，黑龙江省妇联决定面向社会公开招聘部分事业单位工作人员。具体工作方案如下：

　　一、招聘原则

　　坚持德才兼备的用人标准，贯彻执行公开、平等、竞争、择优的原则，在笔试、面试综合评价的基础上择优聘用。

　　二、招聘单位

　　（一）黑龙江省妇女干部学院，正处级财政全额拨款事业单位，坐落于香坊区文昌街323号。单位主要职责：开展女性教育（含学历教育）；开展妇女干部岗位培训；开展妇女职业技能培训;从事妇女教育和妇女问题的理论研究；指导各级妇联系统的干部培训工作。

　　（二）黑龙江省儿童中心，正处级财政全额拨款事业单位，坐落于哈尔滨市香坊区珠江路15号。单位主要职责：承担全省儿童少年教育、心理、保健、营养及未成年人素质教育的研究、宣传和科学育儿知识的推广工作；组织参与未成年人思想道德建设；开展儿童少年文艺、体育、科技、文化等专、特长培训；开展科学普及、国防教育、对外文化交流等主题活动和救助贫困儿童等社会公益活动。

　　三、招聘计划（见附表）

　　四、招聘条件

　　（一）遵守中华人民共和国宪法、法律，品行端正；

　　（二）具有岗位工作所需要的专业素质和能力；

　　（三）身体健康，无传染病或重大疾病，具备岗位要求的身体条件；

　　（四）具备招聘岗位所需要的其他条件（见附表）；

　　（五）服从招聘单位对岗位的安排和调整；

　　（六）符合省政府《关于进一步加强普通高等学校毕业生就业工作的意见》（黑政发【2009】30号）加分条件的，可享受相关优惠政策。

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