2013年天津市滨海新区大港管委会招聘教师公告(2)

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　　报名所需材料：本人身份证、学生证及岗位所需证件的原件和复印件;毕业生就业推荐表，近期正面免冠一寸照片3张。

　　四、考试科目、时间

　　此次公开招聘考试包括笔试和面试。笔试科目为专业科目，试卷满分为100分，笔试内容详见《2013年大港教育系统各招聘岗位笔试内容一览表》。试题委托专门考试机构负责。笔试时间、地点以准考证为准。

　　笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，根据各岗位招聘计划数与参加面试人选1：3的比例，确定各岗位进入面试人选名单。招聘岗位进入面试的人数达不到1：3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进入面试。笔试成绩及进入面试人员名单在考点进行张榜公布。

　　面试采取说课的形式进行，满分100分，及格线60分。达不到及格线的，取消聘用资格。面试题本委托专门考试机构命制。面试结束后，以总成绩由高分到低分排序，按岗位招聘人数与考察人员之比为1:1的比例，由招聘小组集体研究，确定考察人员名单并在考点进行张榜公布。

　　考试总成绩的计算方法为：笔试成绩和面试成绩各占50%。具体为：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　报考人员应按照笔试、面试准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和身份证，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。

　　五、考察

　　招聘小组按照德才兼备、以德为先的用人标准，根据拟聘岗位的要求，通过考生所在院校对进入考察人员进行考察，重点考察应聘人员的政治思想、道德品质、自律意识、能力素质、遵纪守法等表现以及需要回避的情况，考察合格者为进入体检人员。

　　六、体检

　　体检工作由大港人社局统一组织。体检人员在规定时间内到指定医院进行体检。体检的项目、标准，在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。非组织原因，未按照规定时间和地点参加体检的报考者，视为自动放弃。

　　七、公示

　　拟聘用人员名单在天津市人力资源和社会保障局网上公示，公示期为7个工作日。公示期满后，没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的，办理有关手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，取消聘用资格。对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理有关手续，待查清后再决定是否聘用。

　　本次招聘由大港教育局和大港海滨教育中心，根据各学科情况对聘用人员进行统一分配，确定聘用单位。受聘人员纳入事业单位正式人员管理，由用人单位法定代表人与受聘人员签订聘用合同，工资福利及待遇按照国家、市、区规定的同等人员标准执行。住宿问题自行解决。有关部门将组织对相关证件进行验证，对提供虚假证件者，不予聘用或解除聘用合同，并按有关规定处理。验证费用由拟聘人员个人担负。

　　报考人员要树立诚信考试光荣、违纪舞弊可耻的理念。在事业单位公开招聘考试过程中，报考人员有违纪违规行为的，参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发[2009]126号)处理，并记入本人诚信档案。

　　政策咨询电话：022-63386349

　　监督电话：022-25991111

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