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上海金融学院工作人员公开招聘公告招聘

2013-06-27 09:59:21 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:华图教育

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  上海金融学院是一所具有60年办学历史、以培养金融与经济管理人才为主的公办行业性普通本科高校。以金融学科专业为核心,以经济管理类学科专业为重点,兼有法、文、理、工类学科专业,形成多学科专业交叉支撑、协调发展的格局,重点培养现代金融与经济管理急需的应用型人才。  学校设有国际金融学院、保险学院、会计学院、国际经贸学院、工商管理学院、财税与公共管理学院、信息管理学院等二级学院和外语系、应用数学系、人文艺术系、法律系、社会科学教学部、体育教学部等教学系(部),覆盖25个全日制本科专业和10多个金融特色与国际化的本科专业方向,以及中外合作和艺术设计等4个富有特色的专科专业。学校另设有继续教育学院、国际交流学院、中丹学院3个专门学院,重点拓展金融、会计等成人学历教育与金融理财规划师等职业资格培训,以及中外合作办学项目管理与留学生教育。学校还设有专职的金融研究基地国际金融研究院,以及金融服务、保险精算、区域经济、城市财政、金融会计、金融信息、金融伦理、金融法学等一批二级学院组织的研究所,着重围绕上海“四个中心”尤其是国际金融中心建设开展学术研究与决策咨询。  为进一步深化干部人事制度改革,拓宽选人用人视野,根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》[沪人社专发(2009)45号],按照公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘专业技术人员  一、招聘岗位名称和数量  1、专任教师(含国际金融学院、国际经贸学院、公共经济管理学院、会计学院、工商管理学院、保险学院、应用数学系、外语系、法律系、社会科学教学部)共35人;  2、教学辅助人员,10人;  3、辅导员,15人。  二、招聘范围、对象和基本条件  本年度招聘面向全社会公开;专任教师的招聘原则上须为博士研究生,特殊优秀的应用型人才可以适当放宽到硕士。教学辅助人员原则上须为硕士研究生,年龄不超过35周岁。  三、招聘办法  1、报名方式  本次招聘统一收取电子版个人简历,应聘者投递的邮件请直接发送至邮箱zhaopin@shfc.edu.cn,邮件主题请以“应聘岗位名称+姓名+专业+学历+职称+联系电话”的方式命名。招聘截至时间:即日起至2013年12月31日。  2、资格审查  应聘者提供任何应聘材料必须真实有效,学校组织人事处根据收到的应聘材料进行筛选与资格审查,通过审查的对象将会收到面试通知。  3、面试、笔试程序  学校各二级单位组织笔试、面试、试讲,遴选符合用人需求的应聘者,提交校部的相关会议讨论(校长办公会、党委会)决策。经批准后,统一录用。  4、人选确定  招聘初审不设定具体人数;各二级单位根据学科、专业及研究方向的需要确定进入笔试和面试的人员(主要考察应聘者的教学科研业绩和以往的工作、获奖经历)名单;面试内容主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,可采取提问答辩、情景模拟、实际操作等多种方式进行。采用三选一的比例确定推荐人选。  5、身体检查  根据笔试、面试成绩4:6的比例,计算总成绩,按总成绩由高到低排序,确定进入体检和考察的人选。体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》,组织到本市二级甲等以上医疗机构进行。  6、公示  根据考核、体检、考察结果,对拟录用人员在“21世纪人才网”、上级主管部门和本单位网站或其他媒体上进行公示,公示时间一般不少于7天。公示无异议,报上级主管部门上海市教委通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。  四、相关待遇和其他事项

  上述人员一经录用,其工资、奖金、福利和社会保险等按照本校有关规定执行。  五、联系方式

  通讯地址:上海金融学院人事处 上海市上川路995

  联系人: 张老师    电子邮箱:zhaopin@shfc.edu.cn  系电话:68681361 上海金融学院 2013年6月19日                                岗位需求一览表


序号 部门 岗位类别 数量 具体要求 备注
1 国际金融学院 教师 6 金融学相关专业(金融理财、信用管理、房地产金融方向)博士研究生; 具备行业背景优先考虑
2 国际经贸学院 教师 4 国际贸易专业博士研究生,要求有海外进修经历。  
3 公共经济管理学院 教师 4 1、财政学(税收或国有资产管理方向)专业博士研究生;2、统计学或相关专业博士研究生; 海外进修经历优先;统计系2人
4 会计学院 教师 2 会计学(审计学方向)专业博士研究生;  
5 工商管理学院 教师 4 物流及供应链管理、工商管理专业博士研究生;副教授优先考虑.  
6 法律系   3 1、金融法学研究方向博士研究生,海外优秀大学(教育部承认)优先考虑;  
7 社会科学教学部 教师 3 1、思政类专业博士毕业生,中共党员优先;  
8 应用数学系 教师 3 金融数学、计算数学及其相关专业或方向博士研究生。 男性优先考虑
9 保险学院 教师 2 1、劳动经济学或劳动与社会保障学及其相关专业博士研究生;2、劳动与社会保障专业学科带头人,教授;3、保险精算专业博士研究生。  
10 外语系 教师 2 英语语言学、文学、英语应用类学科博士研究生;且能胜任《英语语言学》、《翻译理论与实践》、《英美文学》、《英美社会与文化》、《英语词汇学》、《跨文化交际》、《商务英语》、《大学英语》等两门及以上课程;  
11 体育教学部 教师 2 体育教育学乒乓球、网球专业应届硕士毕业生;有足球等级指导员和等级裁判员证;能负责体育教学部足球授课任务;完成体育教学部足球训练和比赛任务。 限男性
上述教师岗位小计 35    
12 财务结算中心 教学辅助人员 2 会计学或财务管理学硕士研究生; 有工作经验者优先考虑
13 实验教学与教育技术中心 教学辅助人员 1 计算机、教育技术学及其相关专业硕士研究生;  
14 图书 教学辅助人员 1 图书馆学或情报学专业硕士研究生;  
15 发展规划处、高等教育研究所 教学辅助人员 2 1、硕士或博士研究生研究生;2、能够胜任学校学科建设、内涵建设项目的统筹、协调与管理,组织开展研究生教育的筹建申报工作;3、具有较强的文本材料组织能力与工作协调能力  高等教育研究系列专技岗位;有工作经验优先
16 审计处 教学辅助人员 1 1、审计、工程管理、财会、经济管理等相关专业硕士研究生;2、有工程审计方面的工作背景; 审计系列专业技术岗位
17 档案馆 教学辅助人员 2 档案学专业硕士研究生;  
18 学生就业指导中心 教学辅助人员 1 高等教育学,人力资源管理等专业硕士研究生;  
上述教辅人员合计 10    
19 学生工作部 辅导员 15 1、中共党员;2、教育学类,思想政治类专业硕士研究生;3、年龄一般在28岁以内; 学生干部优先考虑
  

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