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2013年常州博物馆招聘优秀人才和紧缺人才简章招聘

2013-07-03 09:18:56 事业单位考试网 https://sydw.huatu.com/ 文章来源:华图教育

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  2013年常州博物馆招聘优秀人才和紧缺人才简章

  常州事业单位招聘网2013年7月2日讯:常州博物馆为常州市文化广电新闻出版局下属的全额拨款事业单位,是常州唯一一所集文物收藏、陈列宣传和学术研究的地方综合性博物馆,也是江苏省独此一家的少儿自然博物馆业务单位,被列为全国科普教育基地、具有国家文物局批复认定的可移动文物修复二级资质、考古发掘领队资格。因工作急需,根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2011〕46号)精神,经市人社部门同意,现面向社会公开招聘7名优秀人才和紧缺人才。

  一、招聘岗位与名额

  1.书画保管1名;

  2.自然标本研究1名;

  3.文物展览1名;

  4.文物展览设计1名;

  5.文物、社会教育推广1名;

  6.网络维护1名;

  7.古书画修复、装裱1名。

  二、报名条件

  (一)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.遵纪守法,品行端正,爱岗敬业;

  3.具备岗位所需的专业或技能条件;

  4.适应岗位要求的身体条件;

  5.岗位所需的其他条件。

  (二)岗位条件

  

序号 岗位名称 岗位简介 学历、学位 其它条件
01 书画保管 研究 负责古书画保管、鉴定、研究及数据库建设 博物馆学专业古书画鉴定方向或美术史专业硕士研究生及以上学历学位 35周岁以下(1978年7月1日后出生),在正式刊物发表专业论文一篇以上或提供相关研究课题的成果和业绩。
02 自然标本 研究 负责自然古生物及矿物标本的调查征集、整理、鉴定、制作及修复工作 古生物学或地质学专业硕士研究生及以上学历学位 35周岁以下(1978年7月1日后出生),有野外工作经验,在正式刊物发表专业论文一篇以上,有一定的现代生物基础知识,有一定的展览策划能力。
03 文物展览 负责研究、筹办文物展览的文本创意、策划,组织实施宣传各类陈列展览 博物馆学专业硕士研究生及以上学历学位 30周岁以下(1983年7月1日后出生),有较强的撰写水平和语言表达能力。提供展览策划业绩及相应工作案例。
04 文物展览 设计 负责展览的形式设计、美术设计、美工制作和展览的室内外宣传广告设计制作 展览展示艺术设计、艺术设计专业硕士研究生及以上学历学位。 30周岁以下(1983年7月1日后出生),熟练掌握平面设计软件,对文字、图片、文物有较强的理解力,提供相应展览设计业绩及工作案例。
05 文物、社会 知识教育 推广 负责对外组织、接待观众参观,开展各类社会活动和志愿者组织建立、学校社区宣传及开展德育共建活动 博物馆学、社会教育学专业硕士研究生以上学历学位;或博物馆学、社会教育学本科以上学历学位,具有五年以上博物馆工作经历。 30周岁以下(1983年7月1日后出生),在校有丰富的社团和公益事业工作经验,具有较强的组织协调能力,有一定的社会调查统计分析经验(提交一篇调查报告)。
06 网络维护 负责博物馆网站建设及信息中心服务器、展厅多媒体及网络设备的维护管理 计算机或IT相关专业硕士研究生及以上学历学位;或本科学历,有五年以上从事计算机网络维护管理工作经验。 30周岁以下(1983年7月1日后出生),熟悉PC硬件及投影机等相关数码设备的维护,服务器、交换器、防火墙等网络设备故障诊断和处理,具备网页设计基础。
07 古书画 修复、装裱 负责馆藏及征集古书画的修复、装裱工作 大专及以上学历 45周岁以下(1968年7月1日后出生),从事古书画修复、装裱工作10年以上,具有丰富的古书画修复、装裱工作经验和一定的美术、书法功底。  

  三、报名事项

  (一)报名方式、时间、地点

  1.报名方式:现场报名

  2.报名时间:2013年7月15日上午9点至下午4:30止

  3.报名地点:常州博物馆一楼共享大厅(常州市龙城大道1288号)

  简章发布地址:事业单位招聘网http://www.shiyebian.net

  (二)报名材料

  报名时需提供下述材料:

  1.《常州博物馆公开招聘专业人才报名登记表》(见附件)。

  2.身份证、学历证书(研究生、本科均需)、学位证书(硕士、本科均需)原件及复印件,二寸彩色证件照2张。

  3.各项奖励表彰材料、在校期间相关实践工作经验证明、主要工作业绩材料,参与相关课题、项目研究及业绩的说明材料。若隐瞒有关情况或提供虚假材料等,招聘单位有权取消考录资格,所造成的损失由考生承担。

  (三)资格审核

  招聘单位根据报名条件和岗位招聘要求,对报考人员提供的报名材料进行资格审核,通过人员具备笔试资格。

  本次公开招聘不收取报名费和考试费。

  四、考核程序

  本次公开招聘采取综合素质测评办法,包括笔试(部分岗位)、专业技能操作(部分岗位)和面试。

  (一)笔试(100分)

  笔试岗位:书画保管、自然标本研究、文物展览、文物展览设计、文物社会教育推广、网络维护

  1.笔试时间:2013年7月17日上午9:00-11:30。

  2.笔试地点:常州市人事考试中心(北直街35号)

  3.笔试内容:应聘岗位专业知识考试。

  (二)专业技能操作(100分)

  专业技能操作岗位:古书画修复、装裱

  1.考试时间:2013年7月17日下午14:00

  2.考试地点:常州市文化馆(双桂坊45号)

  3.考试内容:岗位专业技能操作展示(自带裱画所需材料和工具)。

  (三)面试(100分)

  面试岗位:书画保管、自然标本研究、文物展览、文物展览设计、文物社会教育推广、网络维护、古书画修复装裱。

  1.人选确定:笔试(或专业技能操作成绩)从高分到低分进行排序,按1:3比例确定面试人选。

  2.面试方式:聘请相关专家组成专家评委进行面试。

  3.面试时间:7月19日上午8:30

  4、面试地点:常州人事考试中心(北直街35号)

  4.面试内容:应聘岗位综合知识和综合素质能力测试。

  (四)综合成绩计算方法

  报考人员总成绩采用百分制计算。

  1.书画保管、自然标本研究、文物展览、文物展览设计、文物社会教育推广、网络维护专业六个岗位的总成绩以笔试成绩占50%、面试成绩占50%的权重计算。古书画修复装裱岗位总成绩以专业技能操作成绩占60%、面试成绩占40%的权重计算。

  2.总成绩设最低合格线60分,其中专业技能操作成绩最低合格线60分,低于合格线的不予录用。

  五、体检及考察

  由单位组织拟聘用人员进行体检。体检参照公务员录用体检通用标准执行。

  由单位对体检合格人员按有关规定组织考察,考察侧重于考生思想政治表现、道德品质,以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。

  当职位因体检不合格或其他原因出现空缺时,按综合成绩从高分到低分实行依次递补。

  六、公示

  拟聘用人员的名单在原发布招聘简章的网站进行公示,公示时间为7个工作日。

  七、聘用

  公示无异议后,由用人单位与拟录用人员签订聘用合同,并办理聘用等相关手续,聘用审批后不再递补。

  被聘用的社会在职人员与原工作单位签订劳动(聘用)合同或协议的,由本人与原单位按照相关规定自行协商处理。

  八、招聘咨询

  常州博物馆负责回答具体招聘岗位相关情况的咨询。

  咨询电话:0519—85165081传真:0519—85165090

  九、监督管理

  常州市文化广电新闻出版局负责对此次招聘工作的管理与监督。

  组织人事处电话:0519-85682362

  监督室电话:0519—85682504

  附件:常州博物馆公开招聘专业人才报名登记表

  常州博物馆

  二○一三年七月一日

手机端链接:https://m.sydw.huatu.com/2013/0703/649049.html

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